Assistant juridique - Droit des sociétés (H/F)

DESCRIPTION Vous avez acquis une première expérience en droit des sociétés et souhaitez aujourd'hui gagner en autonomie sur le suivi juridique des entreprises ? KORREL, cabinet de recrutement spécialisé dans les métiers de l'Audit & Expertise comptable, de la Finance d'entreprise et du Juridique, vous présente une opportunité au sein d'une structure spécialisée en droit des affaires, implantée à proximité immédiate de Grenoble. Vous rejoignez un environnement juridique où les échanges avec les avocats, les entreprises et les autres professionnels du conseil occupent une place importante. Votre quotidien Au sein de l'équipe juridique, vous participez au suivi courant des sociétés clientes, en collaboration avec les avocats et les autres collaborateurs du service. Vos missions portent notamment sur :

• La préparation des dossiers d'approbation des comptes annuels ;
• La rédaction des procès-verbaux et des documents juridiques associés ;
• La tenue et la mise à jour des registres légaux ;
• La réalisation des formalités auprès de l'INPI et du Guichet unique ;
• Le dépôt des comptes annuels et le suivi administratif des sociétés ;
• La rédaction d'actes simples : transferts de siège, décisions relatives à la rémunération des dirigeants, pertes de capitaux propres ;
• Le suivi des échéances et la bonne organisation des dossiers. Vous occupez un rôle de soutien technique et organisationnel auprès des avocats, tout en participant à la qualité de l'accompagnement apporté aux clients.

EXIGENCES Vous êtes diplômé d'une formation juridique de niveau Bac+2 minimum et justifiez d'au moins 2 années d'expérience en droit des sociétés, idéalement en cabinet d'avocats ou d'expertise comptable. Vous connaissez les principales formalités juridiques et savez organiser votre travail de façon autonome. Votre rigueur, vos qualités rédactionnelles et votre sens du service client sont essentiels.

AVANTAGES

• CDI à proximité immédiate de Grenoble ;
• Rémunération à partir de 30 000 € brut annuel, 13e mois inclus, selon expérience ;
• Horaires flexibles ;
• Possibilité de télétravail jusqu'à 40 jours par an ;
• Intéressement, titres restaurant et mutuelle ;
• Parcours de formation et développement des compétences.