Chargé / Chargée de mission marketing (H/F)

Descriptif du poste

Dans le cadre d’un remplacement congé maternité, nous recrutons un(e) chargé(e) de communication qui sera rattaché(e) à la responsable communication. Vous aurez en charge diverses missions qui contribueront à renforcer notre image et à soutenir nos projets :

• Élaborer et déployer des plans de communication internes et externes afin d’assurer une cohérence dans nos messages.

• Créer du contenu engageant pour divers canaux : réseaux sociaux, blog, newsletters, publications internes.

• Animer la newsletter trimestrielle.

• Coordonner les relations avec la presse et les médias, rédiger les communiqués de presse .

• Collaborer étroitement avec différents départements pour intégrer leurs attentes dans nos campagnes de communication.

• Analyser l’efficacité des actions menées à travers des rapports réguliers sur la performance des communications.

• Gérer les événements corporatifs, depuis la planification jusqu’à leur réalisation effective.

• Assurer une veille constante sur les tendances en matière de communication digitale et proposer des innovations pertinentes

👉 Montrez-nous vos réalisations à travers un book (par exemple) Profil recherchéVous êtes titulaire d’un bac + 2 / licence en communication et justifiez d’une expérience réussie dans une fonction similaire, idéalement dans le domaine de la distribution.

• Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Outlook), les outils de communication digitale et les réseaux sociaux

• Avoir l’esprit d’équipe

• Bonne communication écrite et orale

• Faire preuve de fiabilité et de rigueur

• Être force de proposition

• Autonomie

La bienveillance, l’équité et le sens du service font partie de vos valeurs.

👉 Si vous pensez avoir des atouts pour réussir, nous vous invitons à postuler.

🤝 Ce que nous offrons Un accompagnement à la prise de poste Un environnement bienveillant et collaboratif Des possibilités de formation et d’évolution Des outils et moyens adaptés

Avantages : · Fixe selon profil (sur 13 mois) · Variable · Mutuelle · Tickets restaurant · Participation au transport · Prestations du comité d’entreprise · Participation et intéressement selon les résultats de l’entreprise