Safran
Description du poste
La fonction Produits est en charge de garantir la bonne réalisation des opérations associées à une famille de pièces moteur (programme ou commodité).
Le Responsable Produits FAN et Compresseur recherche un-e adjoint-e pour prendre la suite sur les missions suivantes :
- OBJECTIFS PERMANENTS DE LA FONCTION
- Assurer la satisfaction des clients sur le périmètre piloté
- Coordonner les métiers afin d'atteindre les objectifs du CEI (notamment PMT)
- Participer à la stratégie Produit et garantir sa déclinaison industrielle, de la conception au réseau de production
- RESPONSABILITES ET MISSIONS Les missions de l'adjoint-e Responsable Produits s'articulent autour de deux axes :
A/ OBJECTIFS PERMANENTS
- Assurer la satisfaction client
- Favoriser la transversalité et la coordination des métiers
- Contribuer à la stratégie Produit et à sa mise en oeuvre industrielle
B/ RESPONSABILITES ET MISSIONS
- Participer à la définition des schémas industriels
- Mettre en oeuvre et garantir le processus Make or Buy
- Contribuer aux choix industriels sur l'ensemble de la chaîne (matière, forge, usinage)
- Participer aux instances de pilotage Produit du CEI (comités de direction), intégrant les décisions fournisseurs et le suivi de performance interne/externe
- Représenter le/la Responsable Produits au sein du CEI et auprès des fournisseurs
L'adjoint-e est l'interface privilégié-e des clients internes SAFRAN sur son périmètre. Il/elle contribue au respect des engagements et à l'atteinte des objectifs du CEI. À ce titre, il/elle :
- Négocie les plans de retour à l'heure et les trajectoires de coûts
- Challenge la performance des métiers et des fournisseurs internes et externes
- Pilote les plans d'amélioration (coûts, cadence)
- Coordonne les métiers mobilisés sur le périmètre
Il/elle :
- Valide l'introduction des évolutions majeures (conception, procédés, industrialisation)
- Approuve les jalons programmes
- Contribue aux négociations budgétaires (conception, industrialisation)
- Gère les escalades clients sur les pièces critiques
- Assure le reporting de sortie de crise auprès du management
De formation Bac + 5, vous avez une expérience confirmée en gestion de programme ou sur une fonction transverse de celui-ci (achat, supply chain, bureau d'étude etc). Nous recherchons un profil expérimenté de minimum 8 ans d'experience capable d'animer et fédérer l'ensemble des métiers transverse nécessaires au bon déroulement des programmes Fan et compresseurs. Le leadership, la diplomatie et la curiosité sont des éléments indispensables à ce poste.
Détails de l'offre
Lieu
91 - Corbeil-Essonnes
Contrat
CDI
Expérience
8 An(s)
Publié
Offre initialement publiée sur France Travail. Voir l'annonce d'origine · Cette offre est la vôtre ?
Safran
Lieu
91 - Corbeil-Essonnes
Contrat
CDI
Expérience
8 An(s)
Publié
Offres similaires