Chargé de développement (H/F)

Vous recherchez un métier qui donnera un sens à votre vie, et la reconnaissance de vos clients. Vous serez en charge de développer notre portefeuille clients et de promouvoir nos services auprès des entreprises. Ce poste requiert une forte capacité à établir des relations durables avec les clients, ainsi qu'une expertise dans la vente B2B. Vous aimez les nouveaux challenges et partagez nos valeurs. Comme nous, vous avez l'ambition de réaliser des nouveaux projets avec nos équipes, alors ne cherchez plus, ce poste est fait pour vous !

Responsabilités

• Etre ambassadeur de E2I et de sa mission d'inclusion, notamment dans les réseaux professionnels et sur les évènements locaux
• Prospecter les entreprises du secteur géographique défini
• Rédiger et négocier son offre commerciale
• Ecouter, comprendre et représenter les besoins de son client
• Fidéliser les entreprises utilisatrices grâce à l'excellence opérationnelle
• Réaliser le sourcing et évaluer les candidats répondant aux critères d'insertion ;
• Valoriser les candidatures présélectionnées auprès de nos clients ;
• Promouvoir notre vivier de candidats auprès des entreprises
• Suivre et animer les délais de paiement de ses clients
• Assurer un reporting régulier auprès de la Direction

Processus de recrutement : 1 : Entretien avec une personne du service RH 2 : Entretien en agence avec le/la responsable d'agence 3 : Validation de votre candidature et proposition d'embauche Rejoignez notre équipe dynamique et ambitieuse et aidez-nous à atteindre nos objectifs !

Profil recherché Une expérience significative en vente B2B, idéalement dans l'intérim (très fortement souhaitée) De solides compétences en négociation et en développement commercial Une bonne maîtrise des outils informatiques et des réseaux sociaux professionnels Réelle connaissance des entreprises locales Des compétences organisationnelles et administratives avérées Un sens aigu du service client et une capacité à travailler en autonomie tout en étant orienté(e) résultats Dynamique, réactif Aptitude à collaborer

Rémunération et accessoires : fixe + variable mensuel, véhicule, ordinateur, téléphone, CSE, mutuelle prise en charge à 60% Respect, Proximité, Dynamisme, Qualité, Innovation : Ces mots déterminent chaque jour nos valeurs et notre identité.