Chargé de Recrutement (H/F)

Devenez Chargé de recrutement (H/F) ** LYON ** CDI ** Temps partiel - 17h30/semaine ** Rémunération selon la CCN 66 avec reprise d'ancienneté (à partir de 1 171,51 € brut/mois)

Vos missions au quotidien :

• Recueillir et analyser les besoins en recrutement en collaboration avec la Direction des Ressources Humaines .
• Définir les caractéristiques du profil des postes à pourvoir (fonction, formation, niveau d'expérience, compétences, salaire.)
• Rédiger et diffuser les offres d'emploi sur les jobboards, réseaux sociaux et plateformes spécialisées.
• Réaliser le sourcing de candidats via différents canaux (Indeed, CVthèques, réseaux professionnels.).
• Trier, analyser et sélectionner les candidatures reçues.
• Pré-sélectionner les candidatures reçues et mener les entretiens téléphoniques de qualification.
• Organiser et réaliser les entretiens en face à face ou en visioconférence.
• Assurer le suivi complet du processus de recrutement : gestion des candidatures, reporting, coordination des entretiens, retours candidats et onboarding des nouveaux collaborateurs.
• Réaliser des comptes-rendus d'entretiens (synthèse) et effectuer un retour auprès de la Direction.
• Assurer une veille régulière afin de constituer un vivier dans la base de données de candidats potentiels internes et assurer sa mise à jour quotidienne
• Faire une proposition au candidat choisi, le suivre et le relancer jusqu'à la signature du contrat
• Assurer une partie de la gestion administrative de l'embauche (promesse, ...).
• Participer à la phase d'intégration des nouveaux embauchés, suivis RH réguliers et organisation des entretiens des salariés
• Participer au développement et à l'amélioration des stratégies de recrutement et de marque employeur
• Développer les relations avec les partenaires de l'emploi locaux et des écoles

Le profil que nous recherchons : Vous êtes peut-être la personne idéale si :

• Vous êtes titulaire d'un bac+2 en ressources humaines.
• Vous maîtrisez les outils bureautiques, notamment le Pack Office.
• Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et savez gérer les priorités.
• Vous possédez de bonnes qualités rédactionnelles et relationnelles.
• Vous appréciez le travail en équipe et le contact avec différents interlocuteurs.
• Vous faites preuve de discrétion, de confidentialité et d'adaptabilité.

Vos avantages à travailler à l'UDAF 69 :

• Un équilibre vie professionnelle / vie personnelle
  • Horaires flexibles
  • 0,5 journée de télétravail par semaine
• Du temps pour vous
  • 34 jours de congés par an
• Des déplacements facilités
  • Véhicule de service hybride et automatique
  • 75 % de prise en charge des transports
• Des avantages concrets
  • Tickets restaurant
  • Comité Social et Économique (chèques vacances, cadeaux, réductions...)

Prêt-e à relever le défi ?

Envoyez-nous votre CV à jour et venez contribuer à une mission porteuse de sens.