Chef de Projet - Migration logicielle (HR ACCESS) 100% Présentiel - Freelance (H/F)
Collective.work · 29 - Brest
Voir tous les postes de Collective.workCollective.work
Évaluation disponible
Description du poste
Dans le cadre de la migration majeure de son SIRH HR Access vers HR4U, notre client recherche un chef de projet freelance confirmé.
Sa mission : préparer, structurer et sécuriser l'ensemble des travaux jusqu'à la bascule.
Vos missions :
Contribuer à la définition de la stratégie et de la démarche de migration
Recenser les travaux, prérequis, dépendances et contraintes
Construire et tenir le planning détaillé, identifier le chemin critique
Coordonner les équipes métier, techniques, l'éditeur et les intégrateurs
Piloter les risques et proposer les arbitrages nécessaires pour tenir le calendrier
Organiser les tests, répétitions de migration, la bascule et la stabilisation
Animer les instances de suivi et assurer le reporting
Profil recherché :
Expérience confirmée en pilotage de projets SI complexes
Au moins une migration, montée de version ou transformation de progiciel menée jusqu'à la mise en production (SIRH, ERP, SAP ou autre)
Maîtrise de la planification, du cutover et de la gestion des risques
Aisance avec des interlocuteurs métier, techniques et éditeurs
Ce qui fera la différence :
Connaissance de HR Access, et idéalement des écarts avec HR4U
Culture qualité logicielle (ISTQB) et pratiques modernes (CI/CD, DevOps, IaC)
Compréhension des enjeux data et API
Détails de l'offre
Lieu
29 - Brest
Contrat
Profession libérale
Expérience
2 An(s)
Publié
Évaluez vos compétences pour ce rôle
5-8 min en chat · scorecard partageable
Offre initialement publiée sur France Travail. Voir l'annonce d'origine · Cette offre est la vôtre ?
Collective.work
Lieu
29 - Brest
Contrat
Profession libérale
Expérience
2 An(s)
Publié
Offres similaires