Chef de service RH (H/F)

Le·la Chef·fe de service RH et finances intervient sur l'ensemble du pôle et participe activement à l'équipe de direction. Il·elle veille à la cohérence des pratiques administratives, RH et financières avec le projet institutionnel et les valeurs portées par notre client, acteur du secteur médicosocial.Missions :

• Encadrer, organiser et coordonner l'activité de l'équipe administrative (administratif et ADP/paie)

• Superviser la gestion administrative, budgétaire et financière du pôle

• Contribuer à l'élaboration, au suivi et à l'exécution budgétaire

• Assurer le pilotage des processus RH : suivi administratif, coordination paie, appui à la direction

• Garantir la conformité réglementaire et la fiabilité des procédures

• Superviser les dossiers administratifs des personnes accueillies et accompagnées

• Participer aux instances de direction et aux projets transversaux

• Veiller à la qualité des prestations et à l'optimisation des ressources

• Assurer un reporting régulier auprès de la direction

• Management de 3 à 5 personnes (Asistants paie/adp)

Titulaire d'un diplôme de niveau BAC+5 en ressources humaines ou domaine équivalent, le·la candidat·e dispose de solides compétences organisationnelles, managériales et administratives.

Vous attestez d'une expérience dans un rôle similaire au sein d'une organisation médico-sociale.

Rigueur, sens de l'éthique, capacité à travailler en environnement multisite et maîtrise des outils informatiques sont attendues.

Des déplacements locaux sont à prévoir.

Contrat : CDI - Temps plein

Rémunération : Selon CCN66 (reprise d'ancienneté applicable)

Véhicule de service mis à disposition

Mutuelle familiale prise en charge à 80 %

Prise en charge des transports à 60 %

Prime de partage de la valeur sous conditions

Dispositifs de mobilité durable

Accès à un service social et aux œuvres sociales du CSE