Comptable copropriété (H/F)

Description du poste :

LEA Recrutement présente une nouvelle offre d'emploi : CDI chez client final.

Notre partenaire, agence immobilière implantée près de Cassis , recherche un Comptable Copropriété H/F afin de renforcer son équipe.

Vous souhaitez rejoindre une structure à taille humaine, travailler sur un portefeuille varié et occuper un poste où votre expertise comptable a un impact direct sur la qualité de gestion des copropriétés ?

Votre rôle et missions Assurer la tenue comptable d'un portefeuille de copropriétés.

• Saisir et contrôler les écritures comptables.
• Effectuer les rapprochements bancaires.
• Gérer les appels de fonds et les appels travaux.
• Assurer le suivi des règlements fournisseurs.
• Suivre les encaissements et les comptes copropriétaires.
• Effectuer les relances et participer au suivi des impayés.
• Préparer les arrêtés de comptes et les clôtures annuelles.
• Réaliser les régularisations de charges.
• Préparer les éléments comptables nécessaires aux assemblées générales.
• Contrôler les budgets prévisionnels et suivre leur exécution.
• Répondre aux demandes comptables des copropriétaires et des conseils syndicaux.
• Travailler en collaboration avec les gestionnaires afin de garantir la fiabilité des comptes.

Les avantages côté entreprise Agence immobilière à taille humaine.

• Portefeuille varié permettant de conserver un poste rythmé et complet.
• Collaboration étroite avec les équipes de gestion.
• Autonomie sur son périmètre.
• Environnement de travail structuré et convivial.
• Possibilité de s'inscrire durablement dans une équipe stable.

Nous n'attendons plus que vous. Alors, postulez !

Rémunération: de 31000€ à 36000€

LEA Recrutement

#learecrutement

Description du profil :

Ce que nous attendons de vous Formation en comptabilité ou gestion immobilière appréciée.

• Une expérience réussie en comptabilité copropriété est recherchée.
• Bonne maîtrise des appels de fonds, régularisations de charges et clôtures de copropriétés.
• À l'aise avec les rapprochements bancaires et le suivi des comptes copropriétaires.
• Bonne maîtrise des outils informatiques et logiciels métiers de l'immobilier.
• Rigueur, organisation et sens des priorités.
• Capacité à travailler de manière autonome sur un portefeuille.
• Bon relationnel avec les gestionnaires, copropriétaires et partenaires.
• Réactivité et sens du service.