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Gestionnaire de copropriétés (H/F)

38 - Penol

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Description du poste

CDI - Agence de Bourgoin-Jallieu - À pourvoir début 2027

Reprendre un portefeuille structuré dans une régie certifiée NF Habitat - Syndic engagé, avec des outils nouvelle génération qui vous épaulent réellement au quotidien et une équipe qui décroche quand vous appelez : c'est ce que nous vous proposons.

QUI SOMMES-NOUS ?

Régie Immobilière Fiducia (RIF) accompagne depuis 2012 les copropriétés, les propriétaires bailleurs et les vendeurs de la région lyonnaise et du Nord-Isère. Syndic de copropriété, gestion locative, location, transaction : nous couvrons l'ensemble du cycle de vie d'un bien immobilier, sous un même toit.

  • 3 agences : Lyon, Bourgoin-Jallieu et La Tour-du-Pin

  • 20 collaborateurs, une structure à taille humaine où les décisions se prennent vite

  • 6 300 lots gérés en syndic et en gestion locative

  • Une croissance continue depuis 2012, portée par la recommandation de nos clients

Travailler chez RIF, c'est rejoindre une équipe qui fait vivre à ses clients comme à ses collaborateurs une expérience immobilière efficace et réussie : notre culture client.

NOTRE EXIGENCE QUALITÉ : LA CERTIFICATION NF HABITAT - SYNDIC ENGAGÉ

RIF est certifié NF Habitat - Syndic engagé depuis janvier 2025, une certification délivrée par CERQUAL Qualitel Certification. Chaque année, un organisme indépendant audite nos pratiques sur trois volets : la qualité de notre organisation, la qualité du suivi technique de nos copropriétés et la qualité de l'information délivrée aux copropriétaires.

Ce que cela change pour vous, au quotidien :

  • Des procédures écrites, des outils à jour et des méthodes partagées : moins d'improvisation, plus de sérénité

  • Un cadre de travail structuré qui sécurise vos dossiers et vos délais

  • Un argument fort et vérifiable face aux conseils syndicaux et aux prospects

VOTRE MISSION

Vous pilotez votre portefeuille de copropriétés de bout en bout, sur les plans technique, juridique et financier :

  • Assurer la gestion courante des immeubles : travaux, entretien, maintenance, respect de la réglementation

  • Préparer, convoquer et tenir les assemblées générales, puis suivre l'exécution des décisions

  • Négocier, mettre en place et suivre les contrats de prestataires

  • Définir et suivre les budgets prévisionnels, en lien étroit avec le comptable syndic

  • Visiter régulièrement vos copropriétés et entretenir la relation avec les conseils syndicaux

  • Informer et accompagner les copropriétaires tout au long de leurs projets

  • Pérenniser et développer votre portefeuille

VOTRE PROFIL

  • De formation supérieure immobilière et/ou juridique, vous justifiez de 3 à 5 ans d'expérience sur un poste similaire

  • Vous avez le sens de l'accueil et du service : le copropriétaire n'est jamais un dossier

  • Votre expression écrite est impeccable

  • Vous êtes fiable, rigoureux(se) et organisé(e), et savez mener plusieurs dossiers de front

  • Vous êtes pragmatique et réactif(ve) : vous traitez les sujets avant qu'ils ne deviennent des problèmes

  • Vous êtes impliqué(e) et concerné(e) par ce que vous gérez

Les atouts qui feront la différence

  • Un très bon relationnel, y compris dans les assemblées générales tendues

  • Une dynamique positive, orientée solution

  • Une réelle autonomie dans la conduite de vos dossiers

CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS

  • Des outils nouvelle génération qui vous épaulent au quotidien, à commencer par notre logiciel métier Lojii - Neoteem

  • Un portefeuille d'environ 1 000 lots principaux, cadré par notre certification NF Habitat - Syndic engagé

  • Un binôme comptable syndic dédié : vous gérez, vous ne saisissez pas

  • Une formation continue, pour rester à jour sur une réglementation qui bouge en permanence

  • Une équipe sur laquelle vous appuyer au quotidien : l'union fait la force

  • Un rôle à jouer dans le développement ambitieux de RIF, pas un poste d'exécution

INFORMATIONS PRATIQUES

  • Type de contrat : CDI, temps plein

  • Rémunération : attractive, selon profil et expérience

  • Lieu : agence de Bourgoin-Jallieu (38300)

  • Prise de poste : début 2027 - processus de recrutement ouvert dès maintenant

  • Avantages : mutuelle prise en charge à 100 % par la société (env. 90 € / mois), tickets restaurant à 13 €, accord d'intéressement société

  • Permis B : exigé (visites de copropriétés)

CE POSTE EST FAIT POUR VOUS ?

Envoyez-nous votre CV et quelques lignes sur ce qui vous donne envie de nous rejoindre. Nous répondons à toutes les candidatures.

À très vite !

Rémunération : 31 800,00€ à 54 100,00€ par an

Avantages :

  • Titre restaurant

Lieu du poste : Télétravail hybride (38300 Bourgoin-Jallieu)

Détails de l'offre

Lieu

38 - Penol

Contrat

CDI

Expérience

3 An(s)

Publié

Télétravail

Télétravail

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Immobilier

Lieu

38 - Penol

Contrat

CDI

Expérience

3 An(s)

Publié

Télétravail

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