Juriste (H/F)

Livingstone Expert CSE est un cabinet d'expertise dédié à l'accompagnement des élus de Comités Sociaux et Economiques (CSE), ainsi que des organisations syndicales.

Ces élus, qui ont pour rôle de représenter les salariés, doivent notamment se prononcer sur la politique sociale et les conditions de travail de leur entreprise. Notre métier est donc de les épauler, afin qu'au travers de notre expertise, ces derniers soient en mesure de rendre un avis se basant sur une information claire, complète et objective.

Fort d'une expérience de plus de 20 ans dans le domaine évolutif de la représentation des salariés, Livingstone Expert CSE vise la préservation de l'intérêt collectif au sein des entreprises dans lesquelles le cabinet est mandaté par le CSE.

Nous vous proposons ainsi d'intégrer notre équipe composée de juristes en droit social, de consultants en stratégie, en finance d'entreprise et en analyse d'organisations.

Au sein de notre cabinet d'expertise-comptable à taille humaine implanté à Ivry sur seine (proche gare RER et M° ligne 7) spécialisé dans l'accompagnement des instances représentatives du personnel et en qualité de consultant (e) rattaché(e) à l'équipe Pôle Juridique, vous interviendrez sur des missions de diagnostic de la situation sociale d'entreprise de toute taille et de tous secteurs confondus.

Vous serez également impliqué dans la formation externe délivrée aux élus du personnel, à l'assistance juridique et à la production de rapports d'expertise.

PRINCIPALES RESPONSABILITES

Mission légales auprès des CSE la vérification de conformité de l'information transmise aux IRP dans le cadre des processus consultatifs ; le recueil et le traitement des données sociales chiffrées ; l'analyse, sur la base d'ensembles documentaires produits par les entreprises concernées : de la politique de l'emploi, des rémunérations, des conditions de travail (absentéisme, qualité de vie au -travail, prévention des risques psycho-sociaux, ...), de la formation, de la gestion prévisionnelle des emplois et des compétences, en lien avec la stratégie de l'entreprise et son organisation ; la rédaction des rapports d'expertise sous la supervision du (de la) Chef(fe) de mission ; la restitution de vos travaux lors des réunions plénières de l'Instance Représentative du Personnel ;

Vous aurez également un rôle de conseil auprès des représentants du personnel dans leur négociation avec leur Direction.

Vous serez amené à effectuer des échanges avec la direction d'entreprises, concernant tous les aspects techniques de la mission.

Formation la veille régulière de l'actualité du droit du travail et les tendances en matière de ressources humaines ; la réalisation de support de présentation

Assistance juridique apporter une réponse claire, synthétique et fiable aux questions soulevées par les membres du CSE et les délégués syndicaux

QUALIFICATIONS

Vous disposez d'un Master 2 en droit social / ressources humaines et d'au moins 3 ans d'expérience professionnelle en tant que juriste spécialisé en droit social

Vous présentez d'excellents réflexes et de solides connaissances en droit social.

Vous disposez d'une capacité d'analyse, d'écoute et d'autonomie, un esprit rigoureux, critique et créatif, un goût pour l'échange et le sens de la communication.

Sens de la confidentialité.

Maîtrise du pack office (Excel, Powerpoint, Word), Maîtrise de l'intelligence artificielle.

REMUNERATION ET AVANTAGES

• La rémunération varie selon profil et expérience ; Tickets restaurants ; Mutuelle et transports pris en charge à 50%.