Opérateur Monteur - Assembleur (H/F) - INTERIM 23

Votre agence INTERIM 23, recrute pour l'un de nos clients spécialisés dans le secteur Industriel, des Opérateurs Monteur-Assembleur (H/F) expérimentés et motivés pour accompagner la croissance de l'entreprise.

Vos missions principales :

A l'aide des process et des modes opératoires et sous la supervision du chef d'équipe :

• Identifier et vérifier les composants à monter,
• Suivre la gamme de montage / process propre au produit,
• Assembler les pièces et les éléments constituant les sous-ensembles de machines ou ensembles mécaniques des machines à l'aide des équipements / outils (visseuses, clés, tourne-vis.),
• Réaliser les câblages simples des ensembles électriques,
• Effectuer tests de fonctionnement à l'aide des moyens de contrôles à disposition (pied à coulisse, banc de tests),
• Procéder au contrôle de fabrication pour s'assurer de la conformité des assemblages,
• Renseigner le dossier de fabrication si nécessaire,
• Déclarer les activités réalisées dans le système informatique de suivi de production (ERP : JDE),
• Contribuer à la réalisation de diverses missions en se conformant aux directives du Responsable de production,
• Être partie prenante (acteur) dans le respect des normes sécurité, qualité, environnement et énergie,
• Effectuer la maintenance de 1er niveau,
• Veiller à maintenir un poste de travail propre et rangé,
• Signaler tout dysfonctionnement/anomalie au chef d'équipe et/ou Responsable de production,
• Être force de propositions dans l'amélioration continue.
• Vérifier, positionner et fixer les pièces et les éléments de l'assemblage (bâtis, grappes, gabarits, structures, ...),
• Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits,
• Surveiller l'assemblage de pièces,
• Vérifier le montage/assemblage (aspect, parallélisme, jeu, maintien, fonctionnement, etc.) et procéder aux ajustements, retouchesExpérience : Vous justifiez d'une première expérience réussie en industrie.

Savoir-être :

• Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations.
• Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
• Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
• Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.