Psychologue (H/F)

Description du poste :

Vos missions Au sein de l'Hôpital de Jour (HDJ) Nutrition, vous concevez et animez des ateliers psychoéducatifs collectifs auprès des patients, autour des comportements alimentaires, de la gestion des émotions, de l'estime de soi et des dimensions psychologiques liées à l'alimentation. Vous favorisez les échanges, la réflexion et le partage d'expériences au sein des groupes, afin d'accompagner les patients dans l'évolution de leurs comportements et le développement de leur autonomie. Vous travaillez en étroite collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire pour assurer la cohérence des interventions avec le parcours de soins des patients. Missions spécifiques

• Concevoir, animer ou coanimer des ateliers psycho-éducatifs collectifs adaptés aux objectifs du programme d'HDJ.
• Identifier les facteurs psychologiques, émotionnels et comportementaux pouvant influencer le rapport à l'alimentation et accompagner le patient dans son parcours de soins.
• Accompagner les patients autour des problématiques liées au comportement alimentaire, à l'image corporelle, à l'estime de soi, aux émotions et aux changements d'habitudes de vie.
• Favoriser l'expression et les échanges au sein des groupes, en veillant à instaurer un cadre sécurisant et propice à la dynamique collective.
• Repérer les situations nécessitant un accompagnement psychologique individuel ou une orientation vers une prise en charge spécialisée.
• Participer à l'élaboration, au suivi et à l'adaptation du projet de soins personnalisé, en lien avec l'équipe pluridisciplinaire.
• Participer aux réunions de synthèse et de coordination, en apportant un éclairage clinique sur les situations rencontrées.
• Travailler en étroite collaboration avec les professionnels de l'HDJ (médecins, diététiciens, infirmiers, professionnels en activité physique adaptée, et autres intervenants Assurer la traçabilité des prises en charge et renseigner les éléments nécessaires au suivi du patient et de l'activité dans le dossier informatisé.
• Contribuer à l'évolution des programmes et des pratiques de prise en charge en HDJ, au regard des besoins identifiés auprès des patients et de l'équipe. Missions transversales
• Participation possible à différents groupes de travail au sein du pôle ou de l'établissement (par exemple : comité éthique, travaux institutionnels Contribuer à la démarche qualité et à la gestion des risques- Participer à l'élaboration des protocoles et des procédures - Participer aux évaluations des pratiques professionnelles
• Participer à la mise en œuvre de la politique médicale de l'établissement

Description du profil :

Profil recherché Formation

• Diplôme requis : Master 2 en psychologie clinique /développement.
• Une première expérience en milieu médico-social ou hospitalier serait un plus. Compétences et connaissances
• Maîtrise de l'animation et de la dynamique de groupes thérapeutiques.
• Sens de la pédagogie
• Aptitude au travail en équipe pluridisciplinaire et à la coordination des prises en charge.
• Capacité d'analyse, d'évaluation et d'adaptation aux besoins du patient.
• Écoute active et Capacité de distanciation
• Connaissances des problématiques liées à la nutrition, aux comportements alimentaires et à l'image corporelle Qualités humaines
• Excellentes capacités relationnelles, sens de l'écoute.
• Goût du travail en équipe pluridisciplinaire.
• Respect absolu de la confidentialité et du secret professionnel.

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La Croix-Rouge française est une organisation inclusive qui considère la diversité de ses collaborateurs comme un atout capital, et est signataire d'un accord : Diversité et égalité professionnelle. Notre Association marque ainsi sa volonté de prohiber toute forme de discrimination et s'engage auprès de ses salariés sur des thèmes aussi divers que l'égalité femmes/hommes, l'emploi des seniors, le handicap, l'orientation sexuelle, le genre.

De même, engagée sur les sujets sociétaux, la Croix-Rouge française inscrit dans sa stratégie deux engagements ambitieux en faveur de l'environnement. Avec pour double objectif de sensibiliser et outiller 100% de ses volontaires aux conséquences du changement climatique et de réduire de moitié son empreinte carbone à l'horizon 2030.

Date de prise de poste souhaitée

02/11/2026

Prime de fin d'année : Oui Ségur 1 : Oui