Psychologue (H/F)

Nous recherchons un(e) psychologue pour notre plateforme de répit à Nouzonville.

Les principales missions du poste sont : Le/La psychologue intervient auprès des aidants familiaux accompagnant un proche en situation de dépendance (âge, maladie, handicap). Il/Elle propose un soutien psychologique individualisé et/ou collectif, participe à la prévention de l'épuisement des aidants, et contribue à la coordination des actions de répit au sein de la plateforme.

1. Accompagnement psychologique des aidants

• Évaluer les besoins psychologiques et émotionnels des aidants.
• Proposer des entretiens individuels de soutien psychologique
• Assurer un suivi régulier de l'état psychologique des aidants
• Aider les aidants à comprendre les mécanismes de la maladie et ses impacts sur la relation aidant-aidé.
• Soutenir les aidants dans la gestion de leur équilibre personnel (prévention de l'épuisement, maintien du lien social, autonomie).
• Proposer des orientations vers des structures ou professionnels adaptés si besoin.

2. Animation d'ateliers collectifs :

• Concevoir et animer des groupes de parole, ateliers thématiques (ex :gestion du stress, culpabilité, isolement, deuil blanc etc.).
• Favoriser l'échange entre pairs et le développement de stratégies d'adaptation

3. Travail en équipe pluridisciplinaire

• Participer aux réunions d'équipe pour le suivi des situations individuelles.
• Collaborer avec les autres professionnels (infirmiers, assistants sociaux, animateurs, ergothérapeutes, etc.) pour construire des plans d'accompagnement cohérents.
• Contribuer à l'évaluation et à l'adaptation des dispositifs de répit (accueil de jour, hébergements temporaires, ateliers de bien-être.).

4. Actions de prévention et sensibilisation

• Intervenir lors de conférences, journées d'information ou ateliers ouverts au public ou aux professionnels.
• Participer à la formation et à la sensibilisation des aidants et de l'entourage (communication avec la personne malade, gestion des comportements.).

5. Contribution au développement de la plateforme de répit

• Rédaction de projets pour développer les possibilités d'intervention et d'accompagnement de la PFR auprès des aidants
• Participer à la mise en œuvre et à l'évaluation des actions de répit.
• Collaborer aux actions de sensibilisation et d'information à destination des aidants, des partenaires, et du grand public.
• Contribuer à la rédaction des bilans et à l'analyse des besoins du territoire.

5. Suivi et évaluation des actions

• Rédiger des comptes rendus d'entretien et assurer le suivi administratif (dans le respect du secret professionnel).
• Participer à l'évaluation qualitative et quantitative des actions menées (questionnaires de satisfaction, bilans d'activité).
• Contribuer à l'amélioration continue de l'offre de répit en fonction des besoins identifiés.

Poste à pourvoir le 4 janvier 2027