Responsable point de vente (H/F)

Description du poste :

Depuis sa création en 1966, ce groupe international s’appuie sur une mission forte : améliorer le quotidien afin de contribuer au bien-être de chacun sur le long terme. Au sein de son activité dédiée aux entreprises, il œuvre à créer des environnements favorables à la réussite collective, en agissant sur la qualité de vie au travail. Cela passe par des prestations de restauration soignées, mais également par des services sur mesure, adaptés aux besoins spécifiques de chaque site et de ses utilisateurs. Rejoindre cette structure, c’est intégrer une organisation reconnue pour son expertise et vivre une expérience professionnelle enrichissante au sein d’équipes engagées. Poste basé proche de Toulouse. RESPONSABLE POINT DE VENTE H/F
En véritable responsable de votre espace de vente, vous participez activement à la production de l'offre de vente à emporter tout en assurant l'animation quotidienne du point de vente. Vous veillez à offrir une expérience client de qualité tout en garantissant le respect des normes d'hygiène et de sécurité. Vos missions Production des sandwichs et salades destinés à l'offre vente à emporter,

• Animation du point de vente durant le service,
• Travail en lien avec le responsable de production pour les besoins en termes de commandes,
• Assurer la traçabilité des produits, le bon respect et le contrôle des normes d'hygiène et sécurité sur le pôle sandwicherie,
• Et surtout faire de votre sécurité et celle de vos équipes une priorité !

Votre profil Vous possédez une expérience en boulangerie, sandwicherie ou restauration rapide, complétée par des compétences en vente. Vous faites preuve d'organisation, de rigueur et de dynamisme au quotidien. Vous êtes reconnu(e) pour votre sens du service, votre autonomie et votre capacité à gérer les priorités. Vous êtes attentif(ve) au respect des règles d'hygiène et aimez évoluer dans un environnement où la qualité est essentielle. CONDITIONS***Salaire : à partir de 1550€ net mensuel

• Contrat en 35 heures
• RTT + 13ème mois
• Poste à pourvoir dès que possible.
• CDI à temps plein.
• Horaires : du lundi au vendredi, de 7h00 à 15h00.
• À noter : fermeture annuelle de l'établissement du 3 au 21 août 2026.