Technicien / Technicienne administration des ventes (H/F)

Dans le cadre de son organisation et du développement de ses activités, le Domaine de Rombeau recherche un(e) collaborateur(trice) polyvalent(e) pour assurer l'administration des ventes, le suivi administratif et le contrôle des procédures internes.

Nous recherchons avant tout une personne rigoureuse, méthodique, organisée et autonome, capable de gérer ses dossiers avec concentration, précision et un véritable sens des responsabilités.

Au-delà des compétences techniques, nous accordons une importance particulière à la fiabilité professionnelle, à la qualité du travail réalisé et à la capacité de mener chaque mission jusqu'à son terme.

30% / Administration des ventes (ADV)

Assurer le traitement et le suivi des commandes clients à l'export.

Préparer, vérifier et classer les documents commerciaux : commandes, factures, bons de livraison, documents de transport et dossiers export.

Veiller à la cohérence des informations entre les différents services.

Assurer le suivi des dossiers clients jusqu'à leur clôture complète.

Identifier les anomalies et entreprendre les actions nécessaires à leur résolution.

Effectuer les relances et assurer le suivi des échéances sans nécessiter de rappels permanents.

30% / Contrôle de gestion et audit des processus

Participer au suivi des indicateurs de gestion et à l'analyse des activités.

Contribuer à la mise en place de tableaux de bord et d'outils de contrôle.

Contrôler la bonne application des procédures internes.

Identifier les dysfonctionnements, les doublons, les erreurs et les pertes d'efficacité.

Participer aux audits internes et proposer des améliorations concrètes.

Contribuer à la formalisation, à l'actualisation et à la simplification des procédures de travail.

La capacité à terminer les tâches engagées, à anticiper les échéances et à éviter l'accumulation de dossiers inachevés est essentielle.

Bonne maîtrise des outils bureautiques, notamment Excel, Word et la gestion documentaire informatique.

Aisance avec les logiciels de gestion commerciale et de facturation.

Capacité à comprendre les flux administratifs, commerciaux et comptables.

Sensibilité aux chiffres, au contrôle de gestion et à l'analyse des données.

Excellente expression écrite et capacité à communiquer clairement.

Une première expérience en administration des ventes, gestion administrative, comptabilité ou audit interne est appréciée.

Une formation ou une expérience dans le secteur viticole constitue un atout, mais n'est absolument pas indispensable.

Dans le cadre du processus de recrutement, des tests pratiques de mise en situation professionnelle seront réalisés afin d'évaluer les compétences informatiques, la capacité d'adaptation et l'autonomie des candidats.