UNE ASSISTANT-E PETITE ENFANCE CRECHE - Perle de Lune (H/F)

Poste à pourvoir le : 04/01/2027 - Date limite de candidature le : 30/10/2026 CV à jour et lettre de motivation obligatoire : Afin d'optimiser votre candidature, votre lettre de motivation devra refléter qui vous êtes, ce qui vous anime et en quoi vos compétences peuvent être transposables dans le poste proposé.

Le CAP AEPE "petite enfance" est obligatoire pour ce poste.

ARCHE Agglo dispose de 4 Relais Petite Enfance et 13 multi-accueils répartis sur le territoire dont 2 associatives.

Rattaché-e à la direction petite enfance, sous la responsabilité de la directrice de la crèche « Perle de lune » à Saint Barthélémy Le Plain (agrément pour 10 berceaux), vous participez à l'accueil individuel, collectif et adapté aux besoins spécifiques de chaque enfant dans le respect de leur rythme biologique et de leur équilibre psychologique dans une équipe pluri-professionnelle et conformément au projet éducatif, social et pédagogique de l'établissement.

Vous êtes garant-e de la propreté et l'hygiène des locaux (réfectoire, structure), des matériels et du linge dans le respect du protocole HACCP et des consignes d'hygiène et de sécurité établies dans la structure

MISSIONS : *Accueil

• Participe à l'accueil des enfants en corrélation avec leurs différents besoins (respect de leur rythme d'alimentation, de sommeil, de l'éveil et de la sécurité affective)
• Participe à l'accueil des familles en tenant compte des diversités sociales et culturelles
• Participe au suivi quotidien des enfants et établit une relation de confiance avec la famille, apporte un soutien à la parentalité

*Développement des conditions nécessaires au bien-être des enfants *Participation aux projets d'activité d'éveil et d'autonomie *Concours au bon fonctionnement de l'établissement *Réception des repas livrés - Préparation des repas - Mise en place et service des repas *Entretien de la cuisine, de la salle de repas et du matériel de cuisine

MISSIONS SPECIFIQUES :

• Participe à l'entretien annuel des locaux
• Le cas échéant, assure les remplacements dans les activités de distribution et de service des repas le midi et des goûters
• Participe aux réunions de travail (en soirée)
• Peut être amené-e à contrôler les repas livrés

PROFIL: CAP Petite enfance exigé Expérience significative sur un poste similaire au sein d'une structure médico-sociale (crèche, hôpital.) Formation HACCP souhaitée Certaines vaccinations sont obligatoire pour le poste

INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES : Rémunération statutaire sur grille indiciaire des agents sociaux territoriaux (catégorie C, Filière médico sociale) + régime indemnitaire mensuel (Rifseep) de 325€ brut. Ou à défaut, CDD d'un à trois ans avec rémunération de 2192€ bruts mensuels, par référence à la catégorie C de la fonction publique territoriale. Tickets restaurants (au-delà de 2 mois de présence) : 15 tickets par mois maximum d'une valeur faciale de 7 € pris en charge à 60% par l'employeur. Forfait mobilités durables (FMD) annuel pour les agents ayant recours à un mode de transport alternatif et durable pour leurs trajets domicile-travail (de 100 à 300€ selon le nombre de jours d'utilisation d'un mode de déplacement éligible).

Candidatures (CV + lettre de motivation) en privilégiant l'envoi par courriel sur : [email protected] Par courrier : à l'attention de Monsieur le Président, ARCHE Agglo 3 rue des condamines CS9602 07300 MAUVES

À noter que le jury de recrutement se tiendra le lundi 16 novembre 2026 après-midi sur Mercurol-Veaunes (26600)