Pulse · Quotidien
8 septembre 2026
Aide à domicile en France : 23 k€ médian, 125 offres ouvertes.
Salaire réellement proposé, volume d’offres et compétences demandées pour Aide à domicile en France. Mis à jour le 8 septembre 2026.
Ce n’est pas votre métier ?
ComptableConseiller / Conseillère immobilierAssistant administratif / Assistante administrativeTechnico-commercial / Technico-commercialeAgent / Agente immobilierCollaborateur / Collaboratrice comptableGarde d'enfant à domicileChargé / Chargée de recrutementTous les métiersSalaire médian proposé
23
k€
La moitié des offres se situent entre 22 et 23 k€ brut/an.
22 k€
23 k€
base 107 offres avec salaire publié
Offres ouvertes
125
sur 30 jours
base 125 offres sur 90 jours
Villes qui recrutent
107
107 villes avec au moins une offre ouverte sur ce métier.
Rythme de publication
Offres publiées par jour sur ce métier. Le week-end creuse mécaniquement la courbe.
8 août
22 août
6 sept.
2 offres publiées sur 30 jours · dernier jour consolidé le 6 sept.
Répartition territoriale
Chaque cercle est une ville suivie ; son diamètre est proportionnel au nombre d’offres ouvertes sur le métier. Cliquez pour recentrer la page sur une ville.
Diamètre = offres ouvertes
Villes qui accélèrent · 30 j
Aucune ville n’atteint le seuil de publication sur ce filtre.
Où ça recrute — Aide à domicile
107 villes avec au moins une offre ouverte sur ce métier. Chaque ligne est une page.
Base trop mince à la maille ville. Sur ce filtre, la plupart des villes passent sous le seuil de publication : ni médiane, ni variation. La maille régionale donne des chiffres exploitables.
Comparer — Lyon
Les mêmes indicateurs, côte à côte, avec la France en référence. Ajoutez jusqu’à deux villes depuis le classement ci-dessus ; la troisième remplace la plus ancienne.
| Lyon× | France | |
|---|---|---|
| Salaire médian | — | 23 k€ |
| Fourchette P25–P75 | — | 22 – 23 k€ |
| Offres ouvertes | 4 | 125 |
| Tendance 30 j | pas de signal | pas de signal |
| Offres avec salaire | 100 % | 86 % |
| Premier recruteur | AIDE ACCOMPAGNEMENT ET PROXIMITE | AIDE ACCOMPAGNEMENT ET PROXIMITE |
Qualités attendues — Aide à domicile
Part des offres qui citent la qualité, comparée à sa fréquence sur l’ensemble du marché. On n’affiche que les écarts significatifs : une qualité citée sur ce métier aussi souvent que partout ailleurs n’apprend rien sur lui.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
citée dans 69 % des offres de ce métier qui décrivent les qualités attendues (53 offres) · repère marché 20 %
×3,5
vs marché
Faire preuve d'autonomie
citée dans 86 % des offres de ce métier qui décrivent les qualités attendues (66 offres) · repère marché 44 %
×2,0
vs marché
Faire preuve de réactivité
citée dans 40 % des offres de ce métier qui décrivent les qualités attendues (31 offres) · repère marché 23 %
×1,8
vs marché
barre = part sur ce métier · trait = repère marché · bases 77 et 8 138 offres décrivant les qualités attendues, sur 90 jours
Ce que disent les offres
Sur les 90 derniers jours, 125 offres sont ouvertes en France pour Aide à domicile. Le salaire médian proposé est de 23 k€ brut par an, calculé sur les 107 offres qui affichent une rémunération, soit 86 % du total. La moitié des offres se situent entre 22 et 23 k€.
Les villes les plus actives sur ce métier sont Lyon, Saint-Jean-de-Luz et Lunel.
Le premier recruteur en France est AIDE ACCOMPAGNEMENT ET PROXIMITE.
Questions fréquentes
Quel salaire pour Aide à domicile en France ?
La médiane des salaires proposés est de 23 k€ brut par an, calculée sur les 107 offres qui publient une rémunération, sur 125 offres ouvertes — les offres sans salaire affiché ne sont pas comptées. La moitié des offres se situent entre 22 et 23 k€.
Où recrute-t-on le plus pour Aide à domicile ?
Lyon (4 offres), Saint-Jean-de-Luz (4 offres) et Lunel (3 offres). Le classement complet figure dans la section « Où ça recrute » ci-dessus.
Ce métier dans d’autres villes
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Méthodologie
Ce que cette page compte
Les offres publiées sur les 90 derniers jours dans le corpus que Konvenable agrège : France Travail, ses partenaires, et les offres déposées directement sur Konvenable. Dédoublonnées et rattachées à un métier de référence. C’est un échantillon du marché français, daté — pas son intégralité.
Pourquoi certains chiffres manquent
Trois seuils, parce que ce ne sont pas les mêmes statistiques. Une variation ou une compétence demande 25 offres sur la période : en dessous, nous affichons la base plutôt qu’un pourcentage spectaculaire et faux. Une médiane salariale en demande 10. Et les qualités attendues se comptent sur les seules offres qui en décrivent.
Comment le salaire est calculé
Sur les seules offres affichant une rémunération, en brut annuel équivalent temps plein. Une offre vaut le milieu de sa fourchette, borné par les limites de plausibilité du marché — pas son plancher, qu’aucun employeur n’a proposé seul. Si une ville n’atteint pas 10 offres salariées, le chiffre bascule sur sa région puis sur la France, et la page dit toujours à quelle maille il a été calculé.
Compétences et qualités
Elles se calculent au niveau du métier et du secteur, sans géographie, sur 4 semaines comparées aux 4 précédentes. Une case ville × métier atteint presque jamais 25 citations en un mois : la scoper viderait ces deux blocs précisément là où vous les lisez.