Pulse · Quotidien
8 septembre 2026
Contrôleur / Contrôleuse de gestion à Gérardmer : 1 offre ouverte.
Salaire réellement proposé, volume d’offres et compétences demandées pour Contrôleur / Contrôleuse de gestion à Gérardmer. Mis à jour le 8 septembre 2026.
Ce n’est pas votre métier ?
Agent / Agente immobilierTéléconseiller / TéléconseillèreAgent / Agente de conditionnementChargé / Chargée de recrutementComptableConseiller / Conseillère immobilierContrôleur / Contrôleuse de gestionCoordonnateur / Coordonnatrice de dispositif de formationTous les métiersSalaire médian proposé
38
k€
Médiane Grand Est — la maille Gérardmer est trop mince.
La moitié des offres se situent entre 34 et 48 k€ brut/an.
34 k€
48 k€
base 27 offres avec salaire publié
Offres ouvertes
1
sur 30 jours
base 1 offre sur 90 jours
Écart avec la France
−10
%
Grand Est paie en dessous de la médiane nationale du métier (43 k€).
Rythme de publication
Offres publiées par jour sur ce métier. Le week-end creuse mécaniquement la courbe.
8 août
22 août
6 sept.
1 offre publiée sur 30 jours · dernier jour consolidé le 6 sept.
Où ça recrute — Contrôleur / Contrôleuse de gestion
285 villes avec au moins une offre ouverte sur ce métier. Chaque ligne est une page.
Base trop mince à la maille ville. Sur ce filtre, la plupart des villes passent sous le seuil de publication : ni médiane, ni variation. La maille régionale donne des chiffres exploitables.
Comparer — Gérardmer · Aix-en-Provence
Les mêmes indicateurs, côte à côte, avec la France en référence. Ajoutez jusqu’à deux villes depuis le classement ci-dessus ; la troisième remplace la plus ancienne.
| Gérardmer | Aix-en-Provence× | France | |
|---|---|---|---|
| Salaire médian | — | — | 43 k€ |
| Fourchette P25–P75 | — | — | 35 – 50 k€ |
| Offres ouvertes | 1 | 10 | 543 |
| Tendance 30 j | pas de signal | base trop faible | +137 % |
| Offres avec salaire | — | 50 % | 51 % |
| Premier recruteur | CEZAM | Robert Half International | MANPOWER FRANCE |
Ce qui monte — Contrôleur / Contrôleuse de gestion
Variation d’apparition dans les offres sur 4 semaines, comparée aux 4 précédentes. Seules les compétences citées dans au moins 25 offres sont publiées. Ces chiffres sont ceux de la France entière : à l’échelle d’une ville, une compétence atteint rarement 25 citations en 28 jours.
Indicateurs de suivi d'activité
47 offres
Calculer les marges, la rentabilité d'un produit ou d'une activité
47 offres
base 328 offres publiées sur la période, contre 161 sur la précédente — le volume d’offres de ce périmètre a lui-même varié de +104 % : ces variations comptent des citations, pas des parts · données arrêtées au 6 septembre 2026
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Qualités attendues — Contrôleur / Contrôleuse de gestion
Part des offres qui citent la qualité, comparée à sa fréquence sur l’ensemble du marché. On n’affiche que les écarts significatifs : une qualité citée sur ce métier aussi souvent que partout ailleurs n’apprend rien sur lui.
Etre force de proposition
citée dans 61 % des offres de ce métier qui décrivent les qualités attendues (28 offres) · repère marché 18 %
×3,3
vs marché
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
citée dans 85 % des offres de ce métier qui décrivent les qualités attendues (39 offres) · repère marché 41 %
×2,1
vs marché
Faire preuve de rigueur et de précision
citée dans 87 % des offres de ce métier qui décrivent les qualités attendues (40 offres) · repère marché 57 %
×1,5
vs marché
barre = part sur ce métier · trait = repère marché · bases 46 et 8 138 offres décrivant les qualités attendues, sur 90 jours
Ce que disent les offres
Sur les 90 derniers jours, 1 offre est ouverte à Gérardmer pour Contrôleur / Contrôleuse de gestion. La maille Gérardmer est trop mince pour publier une médiane : le salaire médian Grand Est est de 38 k€ brut par an, calculé sur 27 offres qui affichent une rémunération. La moitié des offres se situent entre 34 et 48 k€.
Grand Est paie 10 % en dessous de la médiane nationale du métier (43 k€). Les villes les plus actives sur ce métier sont Paris, Aix-en-Provence et Mâcon.
Sur ce métier, France entière, les compétences dont la mention progresse le plus vite dans les offres sont Indicateurs de suivi d'activité et Calculer les marges, la rentabilité d'un produit ou d'une activité. Le premier recruteur à Gérardmer est CEZAM.
Questions fréquentes
Quel salaire pour Contrôleur / Contrôleuse de gestion à Gérardmer ?
La maille Gérardmer ne réunit pas assez d’offres salariées pour publier une médiane. Le chiffre affiché est la médiane Grand Est : 38 k€ brut par an, calculée sur 27 offres qui publient une rémunération. La moitié des offres se situent entre 34 et 48 k€.
Où recrute-t-on le plus pour Contrôleur / Contrôleuse de gestion ?
Paris (48 offres, 51 k€ médian), Aix-en-Provence (10 offres) et Mâcon (7 offres). Le classement complet figure dans la section « Où ça recrute » ci-dessus.
Quelles compétences sont demandées pour Contrôleur / Contrôleuse de gestion ?
Les compétences les plus présentes dans les offres sont Indicateurs de suivi d'activité et Calculer les marges, la rentabilité d'un produit ou d'une activité. Seules les compétences citées dans au moins 25 offres sur 4 semaines sont publiées, et ce bloc se calcule sans géographie.
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Méthodologie
Ce que cette page compte
Les offres publiées sur les 90 derniers jours dans le corpus que Konvenable agrège : France Travail, ses partenaires, et les offres déposées directement sur Konvenable. Dédoublonnées et rattachées à un métier de référence. C’est un échantillon du marché français, daté — pas son intégralité.
Pourquoi certains chiffres manquent
Trois seuils, parce que ce ne sont pas les mêmes statistiques. Une variation ou une compétence demande 25 offres sur la période : en dessous, nous affichons la base plutôt qu’un pourcentage spectaculaire et faux. Une médiane salariale en demande 10. Et les qualités attendues se comptent sur les seules offres qui en décrivent.
Comment le salaire est calculé
Sur les seules offres affichant une rémunération, en brut annuel équivalent temps plein. Une offre vaut le milieu de sa fourchette, borné par les limites de plausibilité du marché — pas son plancher, qu’aucun employeur n’a proposé seul. Si une ville n’atteint pas 10 offres salariées, le chiffre bascule sur sa région puis sur la France, et la page dit toujours à quelle maille il a été calculé.
Compétences et qualités
Elles se calculent au niveau du métier et du secteur, sans géographie, sur 4 semaines comparées aux 4 précédentes. Une case ville × métier atteint presque jamais 25 citations en un mois : la scoper viderait ces deux blocs précisément là où vous les lisez.