Pulse · Quotidien
1 septembre 2026
Directeur / Directrice des Ressources Humaines (DRH) en France : 56 k€ médian, 696 offres ouvertes.
Salaire réellement proposé, volume d’offres et compétences demandées pour Directeur / Directrice des Ressources Humaines (DRH) en France. Mis à jour le 1 septembre 2026.
Ce n’est pas votre métier ?
ComptableCollaborateur / Collaboratrice comptableAgent commercial / Agente commerciale en immobilierConseiller / Conseillère immobilierAssistant administratif / Assistante administrativeConseiller / Conseillère en immobilier d'entrepriseTechnico-commercial / Technico-commercialeAgent / Agente immobilierTous les métiersSalaire médian proposé
56
k€
La moitié des offres se situent entre 45 et 73 k€ brut/an.
45 k€
73 k€
base 37 offres avec salaire publié
Offres ouvertes
696
sur 30 jours
base 696 offres sur 90 jours
Villes qui recrutent
252
252 villes avec au moins une offre ouverte sur ce métier.
Rythme de publication
Offres publiées par jour sur ce métier. Le week-end creuse mécaniquement la courbe.
1 août
15 août
30 août
132 offres publiées sur 30 jours · dernier jour consolidé le 30 août
Répartition territoriale
Chaque cercle est une ville suivie ; son diamètre est proportionnel au nombre d’offres ouvertes sur le métier. Cliquez pour recentrer la page sur une ville.
Diamètre = offres ouvertes
4 offres hors métropole, non représentées
Villes qui accélèrent · 30 j
Aucune ville n’atteint le seuil de publication sur ce filtre.
Où ça recrute — Directeur / Directrice des Ressources Humaines (DRH)
252 villes avec au moins une offre ouverte sur ce métier. Chaque ligne est une page.
Base trop mince à la maille ville. Sur ce filtre, la plupart des villes passent sous le seuil de publication : ni médiane, ni variation. La maille régionale donne des chiffres exploitables.
Comparer — Rennes
Les mêmes indicateurs, côte à côte, avec la France en référence. Ajoutez jusqu’à deux villes depuis le classement ci-dessus ; la troisième remplace la plus ancienne.
| Rennes× | France | |
|---|---|---|
| Salaire médian | — | 56 k€ |
| Fourchette P25–P75 | — | 45 – 73 k€ |
| Offres ouvertes | 8 | 696 |
| Tendance 30 j | base trop faible | −76 % |
| Offres avec salaire | 13 % | 5 % |
| Premier recruteur | Bras Droit des Dirigeants | Bras Droit des Dirigeants |
Ce que disent les offres
Sur les 90 derniers jours, 696 offres sont ouvertes en France pour Directeur / Directrice des Ressources Humaines (DRH). Le rythme de publication varie de −76 % sur 30 jours par rapport au mois précédent. Le salaire médian proposé est de 56 k€ brut par an, calculé sur les 37 offres qui affichent une rémunération, soit 5 % du total. La moitié des offres se situent entre 45 et 73 k€.
Les villes les plus actives sur ce métier sont Paris, Marseille et Rennes.
Le premier recruteur en France est Bras Droit des Dirigeants.
Questions fréquentes
Quel salaire pour Directeur / Directrice des Ressources Humaines (DRH) en France ?
La médiane des salaires proposés est de 56 k€ brut par an, calculée sur les 37 offres qui publient une rémunération, sur 696 offres ouvertes — les offres sans salaire affiché ne sont pas comptées. La moitié des offres se situent entre 45 et 73 k€.
Où recrute-t-on le plus pour Directeur / Directrice des Ressources Humaines (DRH) ?
Paris (16 offres), Marseille (8 offres) et Rennes (8 offres). Le classement complet figure dans la section « Où ça recrute » ci-dessus.
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Méthodologie
Ce que cette page compte
Les offres publiées sur les 90 derniers jours dans le corpus que Konvenable agrège : France Travail, ses partenaires, et les offres déposées directement sur Konvenable. Dédoublonnées et rattachées à un métier de référence. C’est un échantillon du marché français, daté — pas son intégralité.
Pourquoi certains chiffres manquent
Trois seuils, parce que ce ne sont pas les mêmes statistiques. Une variation ou une compétence demande 25 offres sur la période : en dessous, nous affichons la base plutôt qu’un pourcentage spectaculaire et faux. Une médiane salariale en demande 10. Et les qualités attendues se comptent sur les seules offres qui en décrivent.
Comment le salaire est calculé
Sur les seules offres affichant une rémunération, en brut annuel équivalent temps plein. Une offre vaut le milieu de sa fourchette, borné par les limites de plausibilité du marché — pas son plancher, qu’aucun employeur n’a proposé seul. Si une ville n’atteint pas 10 offres salariées, le chiffre bascule sur sa région puis sur la France, et la page dit toujours à quelle maille il a été calculé.
Compétences et qualités
Elles se calculent au niveau du métier et du secteur, sans géographie, sur 4 semaines comparées aux 4 précédentes. Une case ville × métier atteint presque jamais 25 citations en un mois : la scoper viderait ces deux blocs précisément là où vous les lisez.