Pulse · Quotidien
24 septembre 2026
Employé / Employée d'accueil en France : 24 k€ médian, 121 offres ouvertes.
Salaire réellement proposé, volume d’offres et compétences demandées pour Employé / Employée d'accueil en France. Mis à jour le 24 septembre 2026.
Ce n’est pas votre métier ?
Aide ménager / Aide ménagère à domicileGarde d'enfant à domicileAuxiliaire de vieEmployé / Employée de ménageComptableConseiller / Conseillère immobilierTechnico-commercial / Technico-commercialeCollaborateur / Collaboratrice comptableTous les métiersSalaire médian proposé
24
k€
La moitié des offres se situent entre 22 et 25 k€ brut/an.
22 k€
25 k€
base 68 offres avec salaire publié
Offres ouvertes
121
sur 30 jours
base 121 offres sur 90 jours
Villes qui recrutent
103
103 villes avec au moins une offre ouverte sur ce métier.
Rythme de publication
Offres publiées par jour sur ce métier. Le week-end creuse mécaniquement la courbe.
24 août
7 sept.
22 sept.
65 offres publiées sur 30 jours · dernier jour consolidé le 22 sept.
Répartition territoriale
Chaque cercle est une ville suivie ; son diamètre est proportionnel au nombre d’offres ouvertes sur le métier. Cliquez pour recentrer la page sur une ville.
Diamètre = offres ouvertes
Villes qui accélèrent · 30 j
Aucune ville n’atteint le seuil de publication sur ce filtre.
Où ça recrute — Employé / Employée d'accueil
103 villes avec au moins une offre ouverte sur ce métier. Chaque ligne est une page.
Base trop mince à la maille ville. Sur ce filtre, la plupart des villes passent sous le seuil de publication : ni médiane, ni variation. La maille régionale donne des chiffres exploitables.
Comparer — Brive-la-Gaillarde
Les mêmes indicateurs, côte à côte, avec la France en référence. Ajoutez jusqu’à deux villes depuis le classement ci-dessus ; la troisième remplace la plus ancienne.
| Brive-la-Gaillarde× | France | |
|---|---|---|
| Salaire médian | — | 24 k€ |
| Fourchette P25–P75 | — | 22 – 25 k€ |
| Offres ouvertes | 2 | 121 |
| Tendance 30 j | pas de signal | base trop faible |
| Offres avec salaire | 50 % | 56 % |
| Premier recruteur | MAIRIE DE BRIVE | A VOS PROJETS |
Ce qui monte — Employé / Employée d'accueil
Variation d’apparition dans les offres sur 4 semaines, comparée aux 4 précédentes. Seules les compétences citées dans au moins 25 offres sont publiées.
Accueillir, orienter, renseigner un public
36 offres
Identifier, traiter une demande client
35 offres
base 58 offres publiées sur la période, contre 18 sur la précédente · données arrêtées au 22 septembre 2026
Qualités attendues — Employé / Employée d'accueil
Part des offres qui citent la qualité, comparée à sa fréquence sur l’ensemble du marché. On n’affiche que les écarts significatifs : une qualité citée sur ce métier aussi souvent que partout ailleurs n’apprend rien sur lui.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
citée dans 70 % des offres de ce métier qui décrivent les qualités attendues (37 offres) · repère marché 31 %
×2,3
vs marché
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
citée dans 72 % des offres de ce métier qui décrivent les qualités attendues (38 offres) · repère marché 40 %
×1,8
vs marché
Faire preuve de rigueur et de précision
citée dans 87 % des offres de ce métier qui décrivent les qualités attendues (46 offres) · repère marché 51 %
×1,7
vs marché
barre = part sur ce métier · trait = repère marché · bases 53 et 21 618 offres décrivant les qualités attendues, sur 90 jours
Ce que disent les offres
Sur les 90 derniers jours, 121 offres sont ouvertes en France pour Employé / Employée d'accueil. Le salaire médian proposé est de 24 k€ brut par an, calculé sur les 68 offres qui affichent une rémunération, soit 56 % du total. La moitié des offres se situent entre 22 et 25 k€.
Les villes les plus actives sur ce métier sont Paris, Agen et Brive-la-Gaillarde.
Sur ce métier, France entière, les compétences les plus citées dans les offres sont Accueillir, orienter, renseigner un public et Identifier, traiter une demande client. Le premier recruteur en France est A VOS PROJETS.
Questions fréquentes
Quel salaire pour Employé / Employée d'accueil en France ?
La médiane des salaires proposés est de 24 k€ brut par an, calculée sur les 68 offres qui publient une rémunération, sur 121 offres ouvertes — les offres sans salaire affiché ne sont pas comptées. La moitié des offres se situent entre 22 et 25 k€.
Où recrute-t-on le plus pour Employé / Employée d'accueil ?
Paris (5 offres), Agen (3 offres) et Brive-la-Gaillarde (2 offres). Le classement complet figure dans la section « Où ça recrute » ci-dessus.
Quelles compétences sont demandées pour Employé / Employée d'accueil ?
Les compétences les plus présentes dans les offres sont Accueillir, orienter, renseigner un public et Identifier, traiter une demande client. Seules les compétences citées dans au moins 25 offres sur 4 semaines sont publiées, et ce bloc se calcule sans géographie.
Alerte
Recevez ce qui bouge sur ce métier
Un email quand de nouvelles offres correspondent à ce que vous suivez. Vous choisissez la fréquence et les critères à la création.
Suivra une recherche sur : Employé / Employée d'accueil
Gratuit · modifiable ou résiliable à tout moment
Méthodologie
Ce que cette page compte
Les offres publiées sur les 90 derniers jours dans le corpus que Konvenable agrège : France Travail, ses partenaires, et les offres déposées directement sur Konvenable. Dédoublonnées et rattachées à un métier de référence. C’est un échantillon du marché français, daté — pas son intégralité.
Pourquoi certains chiffres manquent
Trois seuils, parce que ce ne sont pas les mêmes statistiques. Une variation ou une compétence demande 25 offres sur la période : en dessous, nous affichons la base plutôt qu’un pourcentage spectaculaire et faux. Une médiane salariale en demande 10. Et les qualités attendues se comptent sur les seules offres qui en décrivent.
Comment le salaire est calculé
Sur les seules offres affichant une rémunération, en brut annuel équivalent temps plein. Une offre vaut le milieu de sa fourchette, borné par les limites de plausibilité du marché — pas son plancher, qu’aucun employeur n’a proposé seul. Si une ville n’atteint pas 10 offres salariées, le chiffre bascule sur sa région puis sur la France, et la page dit toujours à quelle maille il a été calculé.
Compétences et qualités
Elles se calculent au niveau du métier et du secteur, sans géographie, sur 4 semaines comparées aux 4 précédentes. Une case ville × métier atteint presque jamais 25 citations en un mois : la scoper viderait ces deux blocs précisément là où vous les lisez.