Chargé, chargée de contrôle de 1er niveau et de conformité (F/H)

RESPONSABILITÉS :

Mission 1 : Animer le dispositif de contrôle opérationnel et de 1er niveau : o Contribuer et formaliser, en lien avec les responsables métier, le dispositif de contrôle interne opérationnel et de 1er niveau : cartographie des risques, identification des risques majeurs et propositions de contrôles clés, définition des plans de contrôles de 1er niveau par métier, actualisation de la revue des procédures. o Coordonner et réaliser des tests sur la base d'échantillonnage avant contrôle de niveau 2 dans le cadre de la politique de contrôle interne. o Suivre les actions d'amélioration/remédiation dans le cadre du plan d'amélioration continue. o Analyser, en lien avec les responsables métier, les résultats des contrôles de 1er niveau, les incidents significatifs puis proposer des plans d'action correctifs. o Analyser les résultats des contrôles de 2nd niveau réalisés par la direction des risques pour déterminer, avec les responsables métiers, les plans d'actions à mettre en œuvre. o Assurer le suivi des plans d'actions. o Proposer des évolutions du dispositif de contrôle opérationnels et de 1er niveau permettant une couverture optimale des risques en cohérence avec les enjeux de la direction. o Le cas échéant, réaliser en propre, certains contrôles de premier niveau. Mission 2 : Animer et piloter le dispositif de conformité o Contribuer à la mise en conformité du périmètre de la direction mise à jour des processus, identification des risques forts, définition des contrôles, campagnes de remontée des résultats). o Contribuer à l'animation du dispositif de suivi des risques, de suivi de la lutte contre la fraude et les conflits d'intérêts o Contribuer à l'élaboration du corpus des procédures de la direction et à sa validation. o Contribuer au respect des obligations réglementaires en matière de revues des habilitations.

PROFIL RECHERCHÉ :

· Culture juridique et forte sensibilité à la gestion des risques et à la conformité · Qualité rédactionnelle avérée · Esprit de synthèse · La connaissance de la CDC et/ou des métiers de l'immobilier est un atout · Mener à bien ses missions en tenant compte des contraintes techniques, humaines et règlementaires · Contribuer à l'élaboration de la cartographie des risques opérationnels
· Mettre en œuvre des méthodes permettant d'identifier, contrôler et limiter les risques liés aux systèmes d'information et aux activités de la direction · Maîtriser les techniques d'expression écrite · Maîtriser les techniques d'expression orale · Excel avancé