Chargé / Chargée de relations entreprises

Véritable plateforme de ressources humaines territoriale, la structure propose des services en matière d'insertion, d'emploi, de formation et d'accompagnement social à destination des particuliers et des employeurs.

Missions

• Recevoir le public en entretien
• Établir un diagnostic individuel sur la situation du public reçu
• Informer et aider à l'orientation du public
• Être référent dans un domaine spécifique
• Accompagner à l'élaboration du parcours d'insertion
• Mettre en place des actions de médiation
• Assurer un suivi administratif
• Assurer une veille sur l'activité d'insertion
• Construire et développer un réseau de partenaires
• Appui au recrutement et à l'intégration dans l'emploi
• Informer, recueillir la demande et orienter
• Collecter et rédiger les offres d'emploi en fonction des marchés et le diffuser
• Recruter des candidats
• Gérer la saisie administrative inhérente à la mission
• Travailler en étroites collaboration avec les centres de formation et les GECQ, diffusion des offres, sensibilisation, positionnement. Rigueur dans les tâches administratives (organisé-e)
• Bonne connaissance des publics et maîtrise des problématiques d'insertion
• Connaissance des acteurs économiques du bassin et des entreprises
• Maitrise des techniques de conduite d'entretien avec les publics
• Capacité d'écoute, d'adaptation et de réactivité, esprit d'analyse et de synthèse
• Capacités relationnelles et au travail en équipe, ainsi que partenariales
• Maîtrise de la bureautique et des outils internet
• Bonne expression écrite et orale
• Aisance relationnelle