Comptable Gestion Locative (H/F)

CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS

Contrat : CDI en temps plein

Début : dès que possible

Localisation : Siège de la Fondation - Levallois-Perret (2 min de la ligne L)

Rémunération : selon profil et expérience

Avantages

• Mutuelle prise en charge à 100 % par l'employeur
• Tickets restaurants
• RTT
• Télétravail partiel possible selon l'organisation du service

VOS MISSIONS

Au sein de la Direction Administrative et Financière, vous rejoignez le siège de la Fondation afin d'assurer la gestion administrative, comptable et financière du patrimoine locatif de la Fondation, en lien avec les directions internes et les partenaires externes.

À ce titre, vos missions sont les suivantes

• Rédiger les baux d'habitation, les avenants et assurer le suivi administratif des locations.
• Organiser les entrées et sorties des locataires ainsi que les états des lieux.
• Émettre les appels de loyers et les quittances.
• Assurer le suivi des encaissements, des impayés et mettre en œuvre les procédures de recouvrement.
• Assurer le suivi des aides au logement (APL) et des assurances loyers impayés.
• Contrôler les charges locatives et réaliser les régularisations annuelles.
• Participer à l'élaboration des budgets et au suivi des recettes locatives.
• Collaborer avec les syndics de copropriété, les assureurs, les notaires, les huissiers et les autres partenaires externes.
• Réaliser des tableaux de suivi et des reportings relatifs à l'activité.
• Contribuer à l'amélioration continue des processus et des outils de gestion locative.

Expérience et formation

• Formation Bac +2 à Bac +3 en comptabilité, gestion immobilière ou professions immobilières.
• Expérience de 3 à 5 ans en gestion locative ou comptabilité immobilière.
• La connaissance du logiciel UBLO serait un plus.

Savoir-faire

• Maîtrise de la comptabilité locative et du droit des baux d'habitation.
• Bonne maîtrise des outils bureautiques, notamment Excel.
• Capacité à assurer le suivi administratif et financier d'un portefeuille de logements.

Savoir-être

• Rigueur et sens de l'organisation.
• Autonomie et réactivité.
• Qualités relationnelles et sens du service.
• Discrétion et respect de la confidentialité.