Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice (H/F)

Participer à l'élaboration, la mise en œuvre des projets éducatifs

Accompagner, aider, organiser la viequotidienne

Proposer la mise en place de supportsd'activités( manuelles, culturelles...)

Favoriser le maintien d'une activitéphysique adaptée et régulière

Développer l'ouverture sur l'extérieur etla sensibilisation au handicap

Participer à la réécriture du projet de service

Vous êtes titulaire du Diplôme d'État de Moniteur Éducateur

Vous savez mettre en œuvre des médiationséducatives et les évaluer

Vous êtes dynamique, avez de l'appétencepour développer de nouveaux projets, de nouvelles idées

Vous êtes doté d'un esprit créatif

Vous maitrisez l'outil informatique ( Word, Excel,..)

Vous aimez travailler en équipe Informations complémentaires

CDI temps plein

Date de prise de poste : dès que possible Rémunération et avantages Calcul selon nos règles de reprise d'ancienneté en lien avecla CCN66 (prime Ségur comprise) :

Sans reprise d'ancienneté : 2 061.03€ brut

Avec 5 ans d'ancienneté : 2 233.76€ brut

Avec 10 ans d'ancienneté : 2 388.27€ brut

Avec 20 ans d'ancienneté : 2 624.33€ brut Indemnités complémentaires (si concerné) :majorations pour dimanches et jours fériés travaillés, majoration de nuit,bonification d'internat, etc. Travailler à l'Adapei de l'Ain, c'est intégrer uneassociation qui :

Propose une mutuelle prise en charge à 70% ;

Permet de bénéficier des avantages du Comité Social et Economique (chèques cadeaux et vacances, réductions tarifaires.) ;

Offre des congés trimestriels : 9 ou 18 congés supplémentaires à l'année (selon type de poste) ;

Promeut la montée en compétences régulière par le biais de la formation (alternance, continue) ;

Favorise la mobilité interne ;

Est partenaire d'Action Logement : aides pour la location, accession à la propriété ou les travaux, aide pour la mobilité, .