Opérateur régleur (H/F)

Manpower RODEZ recherche pour son client, un acteur du secteur de l'automobile, un Opérateur régleur (H/F)

Intégré(e) dans une équipe dynamique, vous est un véritable maillon de la chaîne de fabrication et serez amené(e) à :

• Préparation et réglage des machines :
• Installer les outillages nécessaires (moules, outils de coupe, etc.).
• Régler les paramètres des machines (vitesse, température, pression, etc.) selon les fiches techniques ou les consignes de production.
• Lancement de la production :
• Effectuer les essais avant démarrage pour s'assurer de la conformité des réglages.
• Valider les premières pièces produites (contrôle qualité).
• Suivi et optimisation :
• Surveiller le bon déroulement de la production.
• Intervenir en cas de dérive ou de dysfonctionnement.
• Optimiser les réglages pour améliorer la productivité ou la qualité.
• Maintenance de premier niveau :
• Assurer l'entretien courant des équipements.
• Diagnostiquer les pannes simples et effectuer les réparations de base.
• Collaboration avec les équipes :
• Travailler en lien avec les opérateurs, les techniciens de maintenance et les responsables qualité.
• Former les opérateurs à l'utilisation des machines après réglage.
• Respect des normes :
• Appliquer les consignes de sécurité et les procédures qualité (ISO, IATF.).
• Renseigner les documents de suivi de production et de maintenance.

Le rythme de travail est le 2 x 8.

5h30-13h30 / 13h30-21h30

Disponibilité obligatoire sur tous ces horaires

37h50 de travail par semaine du lundi au vendredi

Rémunération :

• 13eme mois paye au mois
• Prime de déplacement 2/Jour
• Prime équipe 3 par jour
• Prime 10% IFM
• Prime 10% CP

FORMATION :

• CAP conducteur d'installations de production
• BEP maintenance des systèmes mécaniques automatisés ou productique mécanique avec option usinage.
• Bac professionnel technicien en réalisation de produits mécaniques (TRPM),
• Bac professionnel productique mécanique option décolletage
• Bac professionnel technicien outilleur (TO)

Si vous n'êtes pas diplômé, vous justifiez d'une 1ere expérience significative sur un poste similaire

Devenir collaborateur Manpower c'est :

• Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité
• Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil
• Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé
• CET à 8 %
• CSE, CSEC
• FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.)

Si votre candidature a retenu notre attention pour ce poste, merci de déposer votre CV en ligne