Référent Emploi/Formation AGIR 39 (H/F)

Contexte : Le dispositif national AGIR, déployé dans le Jura par le CIR-J depuis juin 2023, vise à l'accompagnement global et individualisé des personnes bénéficiaires de la protection internationale vers l'emploi et le logement grâce à un parcours coordonnée et sans rupture.

Missions : Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, placé(e) sous la responsabilité du Directeur général de COOP AGIR et de la coordinatrice de la plateforme AGIR, vous serez chargé(e) dans le respect des valeurs associatives, du cadre réglementaire et du projet associatif, d'assurer la mise en œuvre d'un accompagnement nécessaire à la construction du parcours du public bénéficiaire de la protection internationale visant l'accès à l'emploi et la formation. A ce titre, il vous appartient d'assurer les missions suivantes :

• Accueillir et établir un diagnostic socio-professionnel en binôme avec le référent logement à l'entrée dans le dispositif
• Evaluer l'intensité et la durée de l'accompagnement conformément aux modalités spécifiques du dispositif AGIR
• Mener des entretiens individuels et réaliser des points d'étapes réguliers sur la définition et l'exécution du projet d'insertion professionnelle
• Mettre en œuvre le parcours à l'emploi en parallèle de l'accompagnement vers le logement en concertation avec réseau pour l'emploi:
• Création de CV, favoriser l'apprentissage de technique de recherche d'emploi
• Inscription à France Travail et sur les plateformes d'accès à l'emploi
• Sensibilisation à l'importance de la maitrise de la langue et orienter
• Evaluation et solution concernant les questions de mobilités (en mobilisant les dispositifs publics existants)
• Evaluation des besoins en formation professionnelle
• Mettre en place et animer des actions collectives : rencontres collectives à visée professionnelle, ateliers de travail, visites en entreprises, participation à des salons/forum de l'emploi
• Aide à l'immersion en entreprise
• Développer le contact avec les entreprises du bassin d'emploi local
• Développer un travail partenarial avec l'ensemble des acteurs du réseau pour l'emploi
• Assurer le suivi de l'activité
• Renseigner les différents logiciels nécessaires au suivi et alimenter le recueil de données
• Participer à l'élaboration des différents bilans d'activité

Profil recherché Titulaire d'un diplôme de conseiller en insertion professionnelle (CIP) Titulaire d'un diplôme d'assistant(e) social(e), CESF ou éducateur spécialisé avec une solide expérience dans l'insertion professionnelle des personnes éloignées de l'emploi. Vous justifiez d'une première expérience dans le domaine de l'accompagnement vers l'accès à l'emploi et la formation, notamment auprès de publics fragilisés ou éloignés de l'emploi. Permis B exigé.

Compétences attendues

• Savoir-être Aisance relationnelle et capacité à s'exprimer clairement Sens de l'écoute et de la médiation Capacité à travailler en binôme et en partenariat
• Savoir-faire Connaissance des dispositifs et des acteurs de la formation linguistique, du Réseau pour l'Emploi et de la formation professionnelle et de l'insertion par l'activité économique. Maitrise des écrits professionnels Maitrise des outils informatiques (Microsoft 365, Teams, logiciels métiers...) Une première expérience auprès de personnes ayant obtenu la protection internationale serait un atout majeur.

Ce poste vous intéresse ? Vous vous reconnaissez dans le profil recherché ? Sans plus attendre, merci de nous adresser votre CV actualisé et vos motivations et atouts écrits (à saisir dans l'encart dédié).

POSTE A POURVOIR NOVEMBRE