Analyste SIRH & Référent DSN (F/H)

À ce titre, vous serez amené(e) à :

• Assurer le maintien en condition opérationnelle des solutions SIRH, avec un focus particulier sur les outils de paie
• Piloter et sécuriser les processus liés à la DSN (Déclaration Sociale Nominative)
• Analyser, corriger et optimiser les anomalies liées aux flux DSN et aux interfaces SIRH
• Participer aux projets d'évolution des systèmes (montées de version, déploiements, migration SI, etc.)
• Rédiger les spécifications fonctionnelles et techniques
• Assurer le support de niveau 2/3 auprès des utilisateurs RH / paie
• Mettre en place et suivre des indicateurs de qualité des données sociales
• Garantir la conformité réglementaire des paramétrages paie et DSN
• Solides connaissances IT (requêtage SQL, gestion de flux, compréhension des architectures SI)
• Maîtrise confirmée des logiciels de paie (type SAP HR, ADP, Silae, Cegid, ou équivalent)
• Expertise en DSN et réglementation sociale associée
• Expérience sur des outils SIRH et interfaçages
• Capacité d'analyse et de résolution d'incidents complexes
• Formation Bac+3 à Bac+5 (Informatique, SIRH, RH avec forte dimension SI)
• Expérience significative (3 ans minimum) sur un poste similaire
• Rigueur et sens du détail La rémunération et les avantages pour ce poste sont :
• Un salaire compétitif compris entre 50 000 € et 60 000 € brut annuel ;
• Un package salarial attractif ;
• Une opportunité de travailler dans un secteur dynamique comme les SERVICES AUX ENTREPRISES ;
• Un cadre de travail stimulant et collaboratif.