Assistant(e) d'exploitation (F/H)

ETF Services recherche un(e) Assistant(e) d'exploitation.

Rattaché(e) à la Directrice d'exploitation, vous interviendrez en support des activités opérationnelles et administratives.

Vos principales missions seront les suivantes : Contrôle et correction des pointages Contrôle et saisie des notes de frais Contrôle des voyages détentes (VD) Gestion des congés payés, en lien avec les planificateurs Interface avec les opérateurs et l'encadrement Participation aux réunions de production, d'exploitation et RH Préparation des supports pour les revues du personnel et consolidation des éléments pour les revues d'exploitation.

Durée du contrat : Du 20 juillet 2026 au 26 février 2027.

Rémunération : 2 600 € bruts sur 13.3 mois Tickets restaurants de 12 € Si vous êtes : Issu(e) d'une formation de niveau Bac +2 minimum (type BTS/DUT), vous justifiez d'au moins 3 ans d'expérience sur un poste similaire Vous êtes reconnu(e) pour votre sérieux, votre rigueur et votre sens de l'organisation Autonome et motivé(e), vous savez gérer les priorités et travailler dans un environnement dynamique Vous disposez d'un bon relationnel et appréciez le travail en équipe ainsi que les échanges avec des interlocuteurs variés À l'aise avec les outils informatiques, vous faites preuve de fiabilité dans le traitement des données et des informations Si vous vous reconnaissez dans ce profil, ce poste est fait pour vous : n'hésitez plus et postulez ! Mission : ETF Services recherche un(e) Assistant(e) d'exploitation.

Rattaché(e) à la Directrice d'exploitation, vous interviendrez en support des activités opérationnelles et administratives.

Vos principales missions seront les suivantes :

• Contrôle et correction des pointages
• Contrôle et saisie des notes de frais
• Contrôle des voyages détentes (VD)
• Gestion des congés payés, en lien avec les planificateurs
• Interface avec les opérateurs et l'encadrement
• Participation aux réunions de production, d'exploitation et RH
• Préparation des supports pour les revues du personnel et consolidation des éléments pour les revues d'exploitation.

Durée du contrat : Du 20 juillet 2026 au 26 février 2027.

Rémunération :

• 2 600 € bruts sur 13.3 mois
• Tickets restaurants de 12 € Profil demandé : Si vous êtes :
• Issu(e) d'une formation de niveau Bac +2 minimum (type BTS/DUT), vous justifiez d'au moins 3 ans d'expérience sur un poste similaire
• Vous êtes reconnu(e) pour votre sérieux, votre rigueur et votre sens de l'organisation
• Autonome et motivé(e), vous savez gérer les priorités et travailler dans un environnement dynamique
• Vous disposez d'un bon relationnel et appréciez le travail en équipe ainsi que les échanges avec des interlocuteurs variés
• À l'aise avec les outils informatiques, vous faites preuve de fiabilité dans le traitement des données et des informations Si vous vous reconnaissez dans ce profil, ce poste est fait pour vous : n'hésitez plus et postulez ! Catégorie professionnelle : Employé/technicien/agent de maîtrise Type de contrat : Contrat à durée déterminée Durée du contrat : 8 mois