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Assistant(e) RH (H/F)
51 - Reims
—
Evaluation available
About the role
- Organisation de l'embauche du salarié : DPAE, contrat de travail, visite médicale, dossier de mutuelle. - Contact direct avec les différents services du Siège Social, - Gérer les arrêts de travail, les paies, le suivi de la formation et des entretiens professionnels. - Participer à la gestion des Instances Représentatives du Personnel.
Job details
Location
51 - Reims
Contract
CDD - 24 Mois
Experience
Débutant accepté
Posted
Type
Apprenticeship
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5-8 min chat · portable scorecard
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RHEvaluation available
Location
51 - Reims
Contract
CDD - 24 Mois
Experience
Débutant accepté
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Type
Apprenticeship
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