Assistant paie/RH (H/F)

À propos de la mission

• Assurer l'administration du personnel, y compris l'intégration et le suivi des nouveaux arrivants.
• Suivre et gérer les éléments variables de paie, y compris la gestion des heures.
• Assurer le suivi administratif des intérimaires et la relation avec les agences d'intérim.
• Aider à la préparation et à la mise à jour des documents sociaux et rapports RH.

Rythme de travail :

• Travail en journée

Rémunération & Avantages

Rémunération : 13,00 EUR - 14,00 EUR par heure Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine Avantages :

• 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 15,73EUR - 16,94EUR
• Demandes d'acompte en 24h
• Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an
• Tous vos services dans une application
• Accès rapide à tous vos documents sur notre application
• Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation- Prime de déplacement selon le barème actuel UIMM

Profil recherché

Votre dynamisme et votre autonomie seront essentiels pour garantir l'efficacité des procédures RH.

• Expérience : Au moins une expérience liée requise, quelque soit la durée

Certificats requis

• Aucun certificat requis