Batigère - Comptable fournisseurs (H/F)

Conformément à notre engagement en faveur de l'égalité et de la Diversité, cette offre s'adresse à toutes les personnes, sans distinction de genre, d'origine, de handicap ou de tout autre élément pouvant être à caractère discriminant. L'usage du masculin dans cette offre a pour seul objectif de simplifier la lecture. BATIGERE, créé en 1985, est un acteur majeur du logement social en France, avec 1 800 collaborateurs et plus de 100 000 logements. Notre mission : bâtir une cité durable centrée sur le bien-être de ses habitants. Nous plaçons l'inclusion professionnelle, la mixité sociale et la qualité de vie au travail au cœur de nos actions, des engagements reconnus depuis 2011 par les labels « Égalité professionnelle » et « Diversité ». Rejoignez BATIGERE pour vivre et promouvoir nos valeurs de solidarité et d'humanité au quotidien ! Rattaché au Responsable Comptabilité Fournisseurs, vous assurerez l'ensemble des opérations relatives à la comptabilité fournisseurs. Vos principales activités :

Comptabilité Fournisseurs Contrôler et saisir les factures au regard des engagements et des marchés Traiter la chaîne des règlements fournisseurs (analyse, traitement des anomalies, justification, édition, comptabilisation, règlement) Assurer le suivi du traitement des factures ou marchés cédés aux banques (loi Dailly) et contrôler les paiements directs aux sous-traitants Analyser et expliquer les comptes (fournisseurs, tiers, charges), faire des états de rapprochement, des recherches et des régularisations Participer à la clôture comptable (périodicité, FNP, CCA, Fournisseurs débiteurs) Répondre aux demandes d'informations ou de réclamations des différents services, des fournisseurs et des Commissaires aux Comptes et effectuer les recherches nécessaires le cas échéant

Formation & Expérience

Titulaire d'un Bac+2/3 en Comptabilité, Vous justifiez d'une première expérience sur un poste similaire. Une expérience dans le domaine immobilier serait un atout pour ce poste.

Savoirs Vos compétences techniques sont les suivantes :

Connaissances de la comptabilité générale Connaissances des règles sur les charges récupérables Connaissances des outils informatiques : Salvia, Gesprojet et Immoware serait un plus Bonne maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, ...)

Savoir-Faire

Autonome, organisé et rigoureux, Être à l'aise avec les chiffres, Faire preuve d'une bonne capacité d'analyse.

Savoir Etre

Aimer le travail en équipe, Être curieux, Être reconnu pour vos compétences relationnelles.

Nos principaux avantages :

13ème mois - Prime vacances de 1000 euros brut par an Télétravail : 8 jours par mois (si poste éligible) CSE (Chèques vacances, chèques cadeaux...) Chèques CESU garde d'enfants Forfait annuel « mobilités durables » 600 euros maximum (800 euros si cumul abonnement transport public).

Pour rejoindre nos équipes, c'est simple et rapide ! Le processus de recrutement se déroule en 3 étapes :

Un entretien téléphonique, L'envoi d'un test de personnalité avec restitution systématique lors de l'entretien RH Un entretien avec le manager, le plus souvent sur site pour vous imprégner de l'environnement de travail