Comptable / Gestionnaire Paie & Social (H/F)

Intermarché de Montbron - CDI - 30 heures/semaine avec évolution possible vers 35 heures

Dans le cadre de notre activité, l'Intermarché de Montbron recherche un(e) Comptable / Gestionnaire Paie & Social pour rejoindre notre équipe.

Nous recherchons une personne polyvalente, rigoureuse et autonome, disposant de solides connaissances en paie et en gestion sociale, et souhaitant également prendre en charge une partie de la comptabilité de l'entreprise.

Le poste est proposé initialement à 30 heures par semaine, avec une évolution possible vers un temps complet de 35 heures, en fonction de l'activité et de l'intégration dans le poste.

Vos missions Votre activité sera principalement orientée vers la gestion sociale et la paie :

Établir et contrôler les bulletins de salaire ; Préparer les contrats de travail et les avenants ; Assurer le suivi administratif des salariés ; Gérer les absences, congés, arrêts de travail et éléments variables de paie ; Préparer les différents documents administratifs liés à la gestion du personnel ; Organiser et assurer le suivi des entretiens professionnels ; Veiller au respect de la réglementation sociale et des obligations de l'employeur ; Être un interlocuteur de proximité pour les salariés concernant les questions liées à leur contrat et à leur paie. Vous interviendrez également sur une partie de la comptabilité courante :

Saisie et contrôle des pièces comptables ; Rapprochements bancaires ; Suivi des comptes et des opérations courantes ; Préparation des éléments nécessaires aux travaux comptables ; Relations avec l'expert-comptable.

Votre profil Une formation en comptabilité, gestion, paie ou ressources humaines est appréciée, mais l'expérience et la maîtrise des missions seront nos principaux critères.

Nous recherchons une personne :

Rigoureuse et organisée ; Autonome dans son travail ; À l'aise avec les chiffres et les outils informatiques ; Discrète et respectueuse de la confidentialité ; À l'aise avec les sujets sociaux et administratifs ; Capable de gérer plusieurs missions tout en respectant les échéances. Une bonne connaissance du droit social et de la réglementation liée à la paie est indispensable.

Ce que nous vous proposons

Un CDI à 30 heures par semaine au démarrage ; Une évolution possible vers un temps complet de 35 heures ; Un poste polyvalent et responsabilisant ; Une réelle autonomie dans vos missions ; Un environnement de travail à taille humaine ; Un poste au sein de l'Intermarché de Montbron, avec une équipe de proximité ; Des missions variées permettant d'avoir un rôle central dans la gestion administrative, sociale et comptable de l'entreprise.

Envie de nous rejoindre ? Vous aimez les chiffres, la paie, les sujets sociaux, mais aussi le contact humain et la polyvalence ? Vous souhaitez rejoindre une entreprise à taille humaine et vous investir dans un poste appelé à évoluer ? Nous serons ravis d'échanger avec vous !

Une formation tutorat avant l'embauche POEI est prévue.