Consultant en recrutement (H/F/X)

Vous possédez idéalement une expertise dans le recrutement en agence intérim, en tant que consultant en recrutement ou RH indépendant.

Devenez Manager de Carrières indépendant Talents & recrutement et exercez là ou vous excellez

• Rédiger et diffuser les annonces sur les jobboards et outils du réseau (multidiffusion, CVthèques, sourcing digital).

• Sourcer les candidats et intérimaires : chasse, viviers, cooptation, réseaux sociaux.

• Conduire les entretiens d'évaluation et les contrôles de références.

• Présenter les candidats aux entreprises clientes

• Assurer le suivi des missions et des intérimaires délégués : intégration, gestion des incidents, renouvellements.

• Construire et entretenir votre vivier de candidats et d'intérimaires multi-secteurs : BTP, logistique, industrie, commerce, activités paysagères et agricoles, hôtellerie-restauration.

  • Expérience confirmée du recrutement : chargé(e) de recrutement en agence de travail temporaire (le profil idéal), consultant(e) en recrutement, chasseur de têtes ou RH opérationnel(le).

• La polyvalence sectorielle est un vrai plus : vous avez déjà recruté sur des métiers variés (chantier, entrepôt, production, vente, saisonnier, salle et cuisine...) .

• Rigueur dans le suivi (candidats, missions, relances) et aisance relationnelle au téléphone comme en face-à-face.

• L'envie d'entreprendre sans être seul(e) : vous voulez l'indépendance, ses revenus et sa liberté — pas la solitude ni la charge administrative