Gestionnaire comptable et administratif (H/F)

LYNX RH, cabinet de recrutement à Grenoble, recherche pour l'un de ses clients de la région, un gestionnaire comptable et administratif (H/F) en CDI, afin de renforcer l'équipe finance.Vos missionsSous la supervision du Directeur Administratif et Financier, vous assurez la gestion comptable et administrative de plusieurs entités du groupe, en garantissant la fiabilité des informations financières et le respect des obligations légales et réglementaires.À ce titre, vos principales responsabilités sont les suivantes :-Assurer le traitement quotidien du courrier et des e-mails liés à l'activité comptable.-Contrôler, saisir et intégrer les factures dans le système comptable.-Veiller au respect des procédures internes et contribuer à la prévention des risques de fraude ou de non-conformité réglementaire.-Préparer et transmettre les éléments comptables des filiales aux cabinets d'expertise comptable.-Accompagner les filiales ainsi que les équipes internes sur les sujets administratifs, comptables et juridiques courants.-Réaliser la révision mensuelle des comptes généraux et des comptes tiers.-Participer au suivi de la trésorerie.-Élaborer les reportings mensuels, incluant les indicateurs de performance (KPI), la situation comptable et le suivi financier.Pré-requisAvantages:-Horaires flexibles-Télétravail après validation de la période d'essai-Chèques vacances-Bons cadeaux-CSE-Tickets restaurantsVous travaillerez au sein d'une entreprise bienveillante qui vous accompagnera pour la prise de poste.Vos collègues n'attendent que vous ! Prêt à postuler ?Profil recherchéVous êtes titulaire d'une formation en comptabilité, gestion ou finance et justifiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire.Ce poste est ouvert aux candidats ayant comme expérience une alternance significative.Vous disposez des compétences suivantes :-Solides connaissances des règles comptables et fiscales.-Bonne maîtrise des normes comptables internationales.-Maîtrise des logiciels comptables ainsi que d'un ERP.-Bon niveau d'anglais, vous permettant d'évoluer dans un environnement international (B2)-Rigueur, sens de l'organisation et autonomie.-Esprit d'analyse, discrétion et excellent relationnel.Informations complémentairesType de contrat : CDITemps de travail : Temps pleinSalairepar an