Responsable comptabilité et fiscalité (H/F)

Rattaché au Directeur Administratif et Financier, vous prenez en charge les activités comptables et fiscales en France. Référent technique et managérial, vous garantissez la fiabilité des comptes, leur conformité aux règles françaises, aux normes IFRS et aux exigences du Groupe, ainsi que le respect des obligations légales et fiscales.

• Vous pilotez les clôtures comptables et fiscales, la production des comptes, les déclarations, le reporting et les audits internes et externes. Vous garantissez la qualité des données, le respect des délais et l'efficacité du contrôle interne.
• Vous supervisez et accompagnez l'équipe comptable dans une logique de proximité, de responsabilisation et de développement des compétences. Par votre leadership, vous fédérez les collaborateurs, sécurisez les pratiques et instaurez une dynamique d'amélioration continue.
• Force de proposition, vous contribuez aux projets de transformation de la fonction finance, à l'évolution des systèmes d'information comptables et fiscaux et à l'optimisation des processus. Vous savez conduire des projets complexes, coordonner des parties prenantes aux enjeux variés et accompagner le changement avec pragmatisme.
• Partenaire de la Direction et des équipes opérationnelles, vous développez des relations de confiance avec les fonctions support, les auditeurs, les administrations fiscales et les équipes du Groupe à l'international. Vous assurez également une veille comptable et fiscale afin d'anticiper les évolutions réglementaires et leurs impacts sur l'organisation, les outils et les pratiques.

De formation supérieure en comptabilité, vous justifiez d'une expérience significative acquise au sein d'un groupe international, idéalement dans un environnement industriel exigeant. Vous disposez d'une solide expertise en comptabilité, fiscalité, clôture, normes IFRS et contrôle interne. Manager fédérateur, rigoureux et intègre, vous conjuguez hauteur de vue et sens de l'exécution. Votre capacité d'analyse, de synthèse et de décision vous permet de rendre accessibles des sujets techniques, d'influencer sans lien hiérarchique direct et de mobiliser autour d'objectifs communs. Un anglais professionnel est indispensable, tout comme la connaissance de SAP ou d'un ERP.