Responsable du Service Finances (H/F)

Description :

MISSIONS GÉNÉRALES :

•      Piloter l'exécution budgétaire et comptable de la collectivité dans le respect des nomenclatures comptables,
  

•      Encadrer et coordonner l'activité des pôles Dépenses et Recettes du service,
  

•      Garantir la fiabilité, la sécurisation et la performance de l'exécution budgétaire et comptable,
  

•      Assurer le suivi de la dette propre et garantie, gérer activement la trésorerie communale,
  

•      Contribuer à la préparation budgétaire ainsi qu'au contrôle de gestion interne et externe.
  

ACTIVITÉS PRINCIPALES :

1/ Exécution budgétaire et comptable

•      Élaboration des maquettes budgétaires (BP, BS, DM, CFU) en lien avec le DGA,
  

•      Suivi de l'exécution des dépenses et des recettes (engagements, liquidations, mandatements, titres),
  

•      Contrôle de la disponibilité des crédits et suivi des autorisations de programme/crédits de paiement,
  

•      Gestion des opérations de fin d'exercice (rattachements, reports, écritures d'ordre),
  

•      Suivi des immobilisations et de l'état de l'actif,
  

•      Interface avec le Service de Gestion Comptable (SGC).
  

2/ Suivi financier et contrôle

•      Élaboration et mise à jour des outils et tableaux de bord de suivi de l'activité du service,
  

•      Suivi actif de la trésorerie et des délais de paiement,
  

•      Gestion de la dette propre et garantie,
  

•      Contrôle interne comptable et financier, participation au contrôle de gestion externe,
  

•      Appui aux services dans la gestion de leurs crédits.
  

3/ Supervision des missions du service

•      Suivi et optimisation des recettes communales (impôts et taxes, subventions reçues, occupation du domaine public, recettes locatives...) et exécution comptable des dépenses et marchés publics,
  

•      Suivi des subventions versées (demandes, notifications, encaissements),
  

•      Contrôle des régies (création, suivi, vérification),
  

•      Organisation des tâches, du fonctionnement et de la continuité du service, planification et priorisation des missions.
  

CONDITIONS D'EXERCICE

•      Horaires réguliers : 36 heures par semaine sur 4,5 ou selon un rythme alterné 4 jours / 5 jours,
  

•      Télétravail 1 jour / semaine
  

•      Relations permanentes avec les services de la Mairie, les services de la DDFIP, les fournisseurs et prestataires, les socioprofessionnels, les occupants permanents et saisonniers.
  

Profil recherché :

1/ Compétences techniques

•      Maîtrise de la comptabilité publique locale (nomenclatures M57 et M4),
  

•      Connaissance des finances locales (cycle budgétaire, fiscalité, dotations),
  

•      Maîtrise des outils bureautiques (Excel avancé) et logiciels financiers,
  

•      Connaissance des règles de la commande publique (bases),
  

•      Capacité d'analyse financière et de contrôle.
  

2/ Compétences organisationnelles

•      Rigueur et fiabilité,
  

•      Sens de l'organisation et respect des délais,
  

•      Capacité à prioriser les tâches,
  

•      Autonomie dans la gestion quotidienne.
  

3/ Compétences relationnelles

•      Capacité d'encadrement et d'animation d'équipe
  

•      Qualités rédactionnelles,
  

•      Pédagogie et capacité à vulgariser les données financières,
  

•      Discrétion professionnelle.
  

•      Capacité à travailler en transversalité avec les services