Technico-Commercial Départements 76 & 27 (H/F)

POSTE : Technico-Commercial Départements 76 & 27 H/F

DESCRIPTION : Manpower Cabinet de recrutement de Nice-Sophia Antipolis recherche pour son client, un acteur du secteur de l'automobile, un Technico-commercial départements (H/F) en charge des départements : 76 & 27 (H/F) dans le cadre d'un CDI Votre rôle sera de :

• Prospecter de nouveaux clients et procéder à l'ouverture de compte (démarche clients + suivi administratif)

• Suivre des clients déjà en portefeuille selon les prérogatives de son Chef des ventes

• Relance des clients inactifs

• Mettre tout en oeuvre pour atteindre sur son secteur les objectifs quantitatifs et qualitatifs (volume, CA, PDV et ouverture de compte)

• Relayer de façon soutenue les différentes et multiples campagnes promotionnelles et de fidélisation

• Assurer le suivi des retours, dossiers SAV et des différents litiges (en parallèle et en appui du Call Center)

• S'assurer de la bonne gestion et qualification de notre fichier client (enseignes, réseaux, activités)

• Assurer le recouvrement des factures lors des problèmes de règlement en relation avec le crédit client

• Assurer une veille concurrentielle par des remontées d'informations précises et factuelles des actions des confrères

• Respecter la politique d'entreprise

• Effectuer et mettre en place un planning et compte rendu de visite hebdomadaire

• Prospecter, qualifier et faire adhérer des cibles à l'affiliation

• S'assurer du suivi des mises aux couleurs des affiliés

• Présenter les partenaires externes du réseau et s'assurer de leur bonne utilisation

• Assurer le suivi et la qualification des partenaires

• Faire une analyse mensuelle de vos réalisations et statistiques

Expérience :

• Expérience sur un poste similaire de 3 ans minimum

Les Qualités Attendues :

• Ecouter : cerner les besoins évolutifs des clients

• Vendre : argumenter, négocier, conclure des ventes

• Créer des liens : entretenir une relation de partenariat avec ses clients pour anticiper leurs besoins

• S'adapter à son interlocuteur : pouvoir évoluer dans des environnements différents

• Méthode et organisation : gestion du temps de travail et des déplacements en fonction des objectifs commerciaux

• Rigueur : pouvoir à tout moment faire état de son avancement à sa hiérarchie

• Pugnacité : Savoir aller au bout d'un projet et savoir conclure une vente

Avantages :

• Véhicule de fonction, CB Société, Carte carburant, Télépéage, Téléphone, Tablette

Rémunération :

• Fixe brut : 2250€

• Variable (pack 40/50K€ annuel)

Vous souhaitez intégrer une belle entreprise portant des valeurs fondamentales, alors n'hésitez plus et postulez !

Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début :

PROFIL :