Accompagnant éducatif et social / Accompagnante éducative et soci (H/F)

Vous accompagnez dans les aidés (e) dans :

Alimentation, santé) et dans leurs démarches administratives ;

• Favoriser l'accès aux droits et l'inclusion sociale par des activités sociales, culturelles et

citoyennes ;

• Réaliser des visites à domicile et des accompagnements extérieurs ;
• Co-animer des ateliers collectifs ou individuels (gestion budgétaire, éducation à la santé, vie

quotidienne, etc.) ;

• Participer à l'organisation d'événements favorisant le lien social.

Sur la PFR

• Participer au suivi individualisé des aidants familiaux et des personnes aidées ;
• Contribuer à l'évaluation de leurs besoins et proposer des actions adaptées ;
• Co-animer des ateliers collectifs et des groupes de parole à destination des aidants ;
• Accompagner les aidés dans des activités favorisant leur autonomie et leur bien-être (ateliers,

sorties, etc.) ;

• Offrir une écoute aux aidants et les orienter vers les dispositifs adaptés (droit au répit, aides

financières, etc.).

Missions transversales

• Participer aux réunions d'équipe et aux réunions de synthèse pluridisciplinaires ;
• Travailler en lien avec les familles, les partenaires institutionnels et les acteurs du territoire ;
• Assurer la traçabilité des accompagnements, tenir à jour les dossiers et participer à la rédaction

des bilans et des comptes rendus d'activité ;

• Rendre compte régulièrement de son activité à la Directrice-Adjointe, faire valider son planning

et signaler sans délai toute situation à risque.

Profil recherché

• Diplôme exigé (l'un des trois) : Diplôme d'État de Conseiller en Économie Sociale et Familiale

(DECESF), Diplôme d'État de Technicien de l'Intervention Sociale et Familiale (DETISF) ou

BTS Économie Sociale et Familiale (BTS ESF) ;

• Expérience dans le secteur médico-social, le handicap ou l'accompagnement des aidants

appréciée ;

• Connaissance des dispositifs sociaux et médico-sociaux et de la loi n° 2002-2 du

2 janvier 2002 ;

• Maîtrise des outils bureautiques ;
• Permis B et véhicule personnel indispensables (déplacements quotidiens sur le territoire) ;
• Disponibilité pour des horaires variables, avec des interventions possibles en soirée ou le

week-end (ateliers, sorties, événements, réunions).

Compétences attendues

• Écoute active, empathie et capacité à établir une relation de confiance ;
• Sens de l'organisation et autonomie dans un cadre validé ;
• Capacités rédactionnelles ;
• Aptitude au travail en binôme et en équipe pluridisciplinaire ;
• Capacité à animer des ateliers collectifs ;
• Discrétion, respect de la confidentialité et des règles déontologiques ;
• Loyauté, transparence vis-à-vis de la hiérarchie et sens du reporting ;
• Force de proposition et capacité d'adaptation.