Aller au contenu

Adapei de l'Ain - Accompagnant Educatif et Social (AES) / Accompagnante Educative et Sociale (AES) (H/F)

Adapei de l'Ain · 01 - Val-Revermont

Voir tous les postes de Adapei de l'Ain
AD

Adapei de l'Ain

Préparez votre candidature

Adapter mon CV à cette offre

Score ATS pour Adapei de l'Ain

Préparer l'entretien

Simulateur IA calibré sur le rôle · 15 min

Revendiquer cette offre

Renseignez vos coordonnées : notre équipe valide votre demande sous 3 jours ouvrés. — « Adapei de l'Ain - Accompagnant Educatif et Social (AES) / Accompagnante Educative et Sociale (AES) (H/F) »

Adresse email professionnelle*

Votre nom*

Nom de l'entreprise*

Message (optionnel)

Description du poste

Vous participez à la prise en charge globale des résidents

Participer à l'élaboration et la mise en œuvre d'un projet éducatif

Accompagner, aider, organiser la vie quotidienne

Favoriser l'accès à la culture

Proposer d'accéder à plusieurs supports d'activités manuelles

Permettre le maintien d'une activité physique adaptée et régulière

Développer l'ouverture sur l'extérieur de la structure

Vous êtes titulaire du diplôme d'AES ou AMP

Vous connaissez les techniques d'animation de groupe

Vous êtes dynamique, avez de l'appétence pour développer de nouveaux projets

Vous êtes doté d'un esprit créatif et animé notamment par la création manuelle

Informations complémentaires

CDI temps plein Date de prise de poste : Dès que possible

Rémunération et avantages Calcul selon nos règles de reprise d'ancienneté en lien avec la CCN66 (prime Ségur comprise) :

Sans reprise d'ancienneté : 2 105.02€ brut Avec 10 ans d'ancienneté : 2 216.59 € brut Avec 20 ans d'ancienneté : 2 375.39 € brut

Indemnités complémentaires (si concerné) : majorations pour dimanches et jours fériés travaillés, majoration de nuit, bonification d'internat, etc. Travailler à l'Adapei de l'Ain, c'est intégrer une association qui :

Propose une mutuelle prise en charge à 70% ; Permet de bénéficier des avantages du Comité Social et Economique (chèques cadeaux et vacances, réductions tarifaires.) ; Offre des congés trimestriels : 9 ou 18 congés supplémentaires à l'année (selon type de poste) ; Promeut la montée en compétences régulière par le biais de la formation (alternance, continue) ; Favorise la mobilité interne ; Est partenaire d'Action Logement : aides pour la location, accession à la propriété ou les travaux, aide pour la mobilité, .

Détails de l'offre

Lieu

01 - Val-Revermont

Contrat

CDI

Expérience

Débutant accepté

Publié

Offre initialement publiée sur France Travail. Voir l'annonce d'origine · Cette offre est la vôtre ?

AD

Adapei de l'Ain

Services à la personne

Lieu

01 - Val-Revermont

Contrat

CDI

Expérience

Débutant accepté

Publié

Offres similaires

D'autres rôles qui pourraient vous intéresser

ADECCO FRANCE

Agent d'entretien (hf) (H/F)

ADECCO FRANCE · 78 - Houdan

FA

Instructeur à l'autonomie H/F

Fondation A. de Rothschild · 75 - Paris 19e Arrondissement

ADECCO FRANCE

Agent d'Entretien (h/f) (H/F)

ADECCO FRANCE · 87 - Bellac

ADECCO

Agent d'Entretien (h/f) (H/F)

ADECCO · 06 - Alpes-Maritimes