Agent d'entretien / bio-nettoyage (H/F)

Intitulé du poste : Agent d'entretien / bio-nettoyage Horaires : Lundi à vendredi : 4h00 - 11h00

1. Finalité du poste L'Agent d'entretien / bio-nettoyage assure l'entretien, le nettoyage et la désinfection des locaux de l'établissement selon les protocoles hospitaliers. Il contribue au respect des règles d'hygiène et de sécurité ainsi qu'à la prévention et à la lutte contre les infections nosocomiales. Il participe au bon fonctionnement des services par la gestion courante des produits et du matériel mis à disposition.

2. Missions principales 2.1 Entretien, nettoyage et désinfection des locaux

• Assurer l'entretien, le nettoyage et la désinfection des locaux (chambres, couloirs, blocs, bureaux, sanitaires) selon les protocoles hospitaliers.
• Nettoyer les sols, murs et surfaces selon les techniques de bio-nettoyage.
• Désinfecter le mobilier et les dispositifs médicaux non critiques.
• Respecter et appliquer les procédures d'hygiène et de sécurité en vigueur dans l'établissement.
• Participer à la prévention et à la lutte contre les infections nosocomiales.

2.2 Gestion des déchets

• Assurer l'évacuation des déchets.
• Respecter le tri des déchets selon les filières définies (DASRI, déchets communs, recyclables, etc.).

2.3 Gestion des produits et du matériel

• Assurer la gestion courante des produits d'entretien et du matériel mis à disposition.
• Vérifier l'état des matériels et les stocks de produits.
• Signaler toute anomalie ou tout dysfonctionnement concernant le matériel ou les locaux.

2.4 Participation aux tâches logistiques

• Participer éventuellement aux tâches logistiques, notamment à la réception et à la manutention légère.

3. Liaisons hiérarchiques et fonctionnelles L'agent est placé sous l'autorité du Directeur (N+2). Il travaille sous la responsabilité du Responsable Logistique (N+1), chargé des services technique, logistique, cuisine, blanchisserie et entretien des communs. Il est placé au même niveau que les Ouvriers Professionnels et n'exerce pas de mission d'encadrement.
4. Organisation du travail et conditions particulières d'exercice

• Poste occupé par des agents à temps plein, à raison de 35 heures par semaine.
• Activité répartie sur tous les jours de la semaine, hormis les samedis, dimanches et jours fériés.
• Agent considéré comme agent à repos fixes.
• Travail en horaires décalés (matin).
• Port d'équipements de protection individuelle obligatoire.
• Station debout prolongée et manutentions régulières.

5. Compétences requises

• Connaissance des règles d'hygiène hospitalière et des techniques de bio-nettoyage.
• Sens de l'organisation et rigueur dans l'exécution des tâches.
• Respect des consignes de sécurité et de confidentialité.
• Capacité à travailler en équipe et à communiquer avec les soignants.

6. Qualités professionnelles

• Rigueur et méthode.
• Sens des responsabilités et respect des protocoles.
• Esprit d'équipe et sens du service.