Nous mesurons l'audience du site pour l'améliorer, sans usage publicitaire. En savoir plus

Aller au contenu

Assistant / Assistante accueil petite enfance (H/F)

Saint-Lô Agglo · 50 - Saint-Lô

SL

Saint-Lô Agglo

Préparez votre candidature

Adapter mon CV à cette offre

Score ATS pour Saint-Lô Agglo

Préparer l'entretien

Simulateur IA calibré sur le rôle · 15 min

Revendiquer cette offre

Renseignez vos coordonnées : notre équipe valide votre demande sous 3 jours ouvrés. — « Assistant / Assistante accueil petite enfance (H/F) »

Adresse email professionnelle*

Votre nom*

Nom de l'entreprise*

Message (optionnel)

Description du poste

Contexte Saint-Lô Agglo recherche un assistant d'accueil petite enfance (H/F) sur la crèche de l'Aurore à Saint -Lô L'assistant d'accueil petite enfance assure en équipe l'accueil des enfants et des familles en répondant aux besoins physiologiques, psychologiques et affectifs spécifiques de chaque enfant.

Vos missions Accueillir les familles et assurer un soutien à la parentalitéContribuer au bien-être physique, psychologique et affectif de l'enfantAccompagner l'enfant dans son éveil et développementAccompagner l'enfant dans l'acquisition de son autonomieParticiper en équipe au bon fonctionnement de la structureAccompagner et former les stagiairesRespecter la discrétion professionnelleAssurer la qualité de l'environnement de vie dans la structureRespecter les protocoles et procédures établis ainsi que la législation en vigueurAssurer l'organisation et la préparation des repas en fonction des protocoles établisSavoir faire des transmissions orales et écrites

Avantages à rejoindre Saint-Lô Agglo Organisation du travail ouvrant droit aux RTT, prime (appelée 'régime indemnitaire'), affiliation au comité des oeuvres sociales Normand (COS Normand), titres restaurant, participation financière à votre mutuelle et votre prévoyance.

Organisation du travail : 36h hebdomadaires sur 4 jours Réunions possibles en soirée après la fermeture de la crèche Votre profil Vous êtes titulaire d'un de ces diplômes :-CAP petite enfance -Bac Pro SAPAT -Bac Pro ASSP -Personnes qui justifient d'une certification au moins de niveau V, enregistrée au répertoire national de certifications professionnelles prévu à l'article L. 335-6 du code de l'éducation, attestant de compétences dans le champ de l'accueil des jeunes enfants et de deux années d'expérience professionnelle, ou d'une expérience professionnelle de trois ans comme assistant maternel agréé. Aisance communicationnelle avec les familles,Pédagogie et écoute avec les enfants, savoir identifier leurs besoins et les prendre en compte,Capacité à assurer la sécurité physique et affective de l'enfant,Sens des responsabilités et esprit d'équipe,Patience, vigilance et réactivité,Disponibilité,Permis B.

Détails de l'offre

Lieu

50 - Saint-Lô

Contrat

CDI

Rémunération

Mensuel de 2129.0 Euros

Expérience

0 An(s)

Publié

Offre initialement publiée sur France Travail. Voir l'annonce d'origine · Cette offre est la vôtre ?

SL

Saint-Lô Agglo

Services à la personne

Lieu

50 - Saint-Lô

Contrat

CDI

Rémunération

Mensuel de 2129.0 Euros

Expérience

0 An(s)

Publié

Offres similaires

D'autres rôles qui pourraient vous intéresser

JD

Aide à domicile (H/F)

JOIE DE VIVRE · 972 - RIVIERE SALEE

Auxiliaire de vie H/F

17 - Royan

Auxiliaire de vie (h/f) - Complément d'heures (H/F)

85 - Vendée

Ménage à domicile H/F

92 - Sèvres