Assistant au service emploi (H/F)
83 - Toulon
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Évaluation disponible
Description du poste
Description du poste : Intégré à la section « détachements », vous serez chargé de la gestion RH/solde et du suivi de l'ensemble des marins placés en détachement. Vous encadrerez deux personnels militaires et assurez la suppléance du chef de section. Plus particulièrement, vous Répartirez la charge de travail au sein de la section
- Rédigerez les courriers destinés aux interlocuteurs extérieurs
- Appliquerez le contrôle interne (journaux de saisies, grilles de contrôle de supervision, tableaux de bord)
- Étudierez les droits financiers et impacts RH conformément à la règlementation RH/solde en vigueur (embarquement, changement de situation personnelle, indemnité compensatrice, cessation d'état militaire Contrôlerez la cohérence des informations relatives aux ressources humaines des militaires dans le SIRH (Rh@psodie)
- Répondrez aux sollicitations des administrés (demande de maintien, établissement de document afférent, informations RH Suivrez la notation du personnel officiers, non-officiers et des commissaires placés en position de détachement
- Maîtriserez le processus de cessation d'état militaire suite titularisation (demande d'arrêté, validation des dossiers pension dans le logiciel Source Web, ENSAP, établissement d'attestation employeur France Travail Renseignerez les formations, dialoguerez avec les acteurs RH (DPM ; DCSCA ; CERH ; OA quittant
- Participerez à l'archivage des pièces justificatives
- Établirez des requêtes dans le SIRH (Rh@psodie) (requêtes) Description du profil : Vous disposez d'une expérience dans le domaine RH et militaire et êtes reconnu pour votre rigueur, votre organisation, votre faculté d'adaptation et votre sens du relationnel. Intégré à la section détachement, une maîtrise des logiciels bureautiques ainsi que du SIRH Rh@psodie est nécessaire.
Détails de l'offre
Lieu
83 - Toulon
Contrat
CDI
Expérience
3 An(s)
Publié
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5-8 min en chat · scorecard partageable
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Lieu
83 - Toulon
Contrat
CDI
Expérience
3 An(s)
Publié
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