Chargé(e) de contrôle interne (H/F)

Vous cherchez un job qui a du sens ? Bienvenue chez nous !

On ne sauve pas le monde. mais on prend soin de ceux qui y vivent !

Notre mutuelle basée dans le Loir-et-Cher recherche un(e) Chargé(e) de contrôle interne prêt(e) à s'engager.

Ce que vous ferez chez nous

Contribuer au respect des obligations légales et réglementaires en matière de conformité :

• Participer à l'identification des impacts des évolutions réglementaires sur la structure,
• Contribuer à la mise en conformité au regard des différentes réglementations (DDA, LCBFT, RGPD, démarchage commercial, CSRD, etc.),
• Contribuer à la mise à jour de la cartographie des risques de non-conformité réglementaire et réaliser des actions de contrôle,
• Contribuer à la mise à jour de la conformité des statuts, des règlements de la mutuelle, des politiques écrites et des rapports réglementaires,
• Assister les fonctions clés lors des comités (comité des risques, comité d'audit, comité financier).

Contribuer à la mise en œuvre du dispositif de gestion des risques opérationnels :

• Assister des opérationnels dans l'identification et l'évaluation des principaux risques opérationnels relevant de leur domaine d'expertise,
• Veiller au suivi de la mise à jour des plans de travaux annuels (plan d'action, plan de contrôles, recommandations d'audits),
• Contribuer à la modélisation des processus et procédures internes,
• Réaliser les contrôles de niveau 2,
• Veiller au suivi de mise à jour des reportings et de leurs évolutions.

Contribuer à la mise en œuvre du dispositif d'audit interne :

• Assister la fonction clé audit interne dans la réalisation des audits,
• Contribuer à la rédaction des rapports d'audit,
• Veiller au suivi et la mise en œuvre des recommandations d'audit.

Contribuer à la mise en œuvre du dispositif de sécurité du système informatique :

• Participer aux audits de sécurité informatique,
• Contribuer à la formalisation des politiques de sécurité des systèmes d'information,
• Assurer la collecte des données nécessaires à la mise à jour du plan de continuité d'activité informatique,
• Contribuer à la modélisation des processus et procédures internes.

Contribuer à la mise en œuvre du dispositif de contrôle de gestion :

• Contribuer à la modélisation et à l'analyse du reporting financier analytique (Excel),
• Contribuer à la modélisation et à l'analyse des dépenses de prestation.

Cette définition n'est pas exhaustive et pourra être modifiée selon les besoins et/ou évolutions de la Direction et de la Mutuelle.

Ce que vous apportez

• Esprit d'analyse, rigueur et sens de l'organisation.
• Capacité à identifier des axes d'amélioration et à formuler des recommandations pragmatiques.
• Aisance relationnelle et aptitude à travailler avec des interlocuteurs variés

Ce que l'on vous promet

• Un job utile et humain
• Une équipe sympa et solidaire
• Un parcours d'intégration et un plan de développement des compétences valorisant,
• Des avantages concrets (tickets restaurant, mutuelle 100% prise en charge, CSE, etc.)
• Une rémunération entre 30K-33K euros brute annuelle,

Poste à pourvoir en CDD de septembre 2026 à août 2027.

Vous avez une organisation pointilleuse, vous avez de réelles valeurs humaines et vous souhaitez vous engager dans un nouveau défi. Rejoignez une mutuelle qui bouge ! Nous menons une politique de recrutement favorisant l'inclusion et la diversité des profils prenant en compte les compétences en dehors de tout critère discriminatoire. Notre mutuelle a été certifié Label entreprise accueillante depuis 2024. Nous accordons de l'importance à l'intégration de chaque salarié ainsi qu'une montée en compétence.