Chargé(e) du Plan Communal de Sauvegarde (H/F)

Mission principale : Sous l'autorité de la Directrice Générale des Services (DGS), en lien étroit avec le Maire et l'élu référent, vous serez chargé(e) d'élaborer et de mettre en œuvre le Plan Communal de Sauvegarde (PCS) de la Ville. Le PCS est un outil stratégique de gestion de crise destiné à organiser, à l'échelle communale, une réponse rapide et efficace en cas d'événements majeurs (canicule, tempête, inondation, submersion marine, incendie, glissement de terrain, pandémie, pollution, etc.). Il définit les responsabilités, les moyens mobilisables, les procédures d'alerte et les actions à mettre en œuvre pour assurer la sécurité des personnes et des biens, ainsi que la continuité des services municipaux.

Activités : Structurer le projet :

• Structurer la démarche de projet : diagnostic, définition des groupes de travail, pilotage des instances ;
• Identifier les risques majeurs à partir des données disponibles, proposer, si nécessaire, des études complémentaires ;
• Évaluer les outils existants et recenser les ressources internes et externes mobilisables ;
• Dénombrer les moyens dédiés à la prévention, à l'information du public, et à la gestion de crise ;
• Déterminer les zones sensibles et enjeux spécifiques : ERP, infrastructures critiques, publics vulnérables ;
• Élaborer des outils opérationnels : cartographie des risques, scénarios-types, fiches réflexes et fiches d'action (avec prise en compte des fiches réflexes et action existantes) ;
• Recenser les moyens humains, matériels et logistiques (hébergements d'urgence, partenariats associatifs, organigramme de crise.).

Elaborer le PCS :

• Formaliser les procédures d'alerte, les dispositifs d'accueil et la chaîne de commandement ;
• Rédiger le Plan Communal de Sauvegarde en concertation avec les parties prenantes et dans le respect des exigences réglementaires ;
• Organiser des sessions de sensibilisation et de formation pour les agents et élus impliqués ;

Missions complémentaires de communication :

• Promouvoir le PCS auprès des acteurs locaux pour faire connaître le dispositif, favoriser son adhésion et son appropriation.

Profil recherché :

• Formation supérieure en gestion des risques, sécurité civile, aménagement du territoire, environnement, droit public ou équivalent.
• Connaissance des outils réglementaires en matière de prévention des risques et de sécurité civile ;
• Connaissance des processus de gestion de crise et du fonctionnement des collectivités territoriales ;
• Solides capacités rédactionnelles, d'analyse et de synthèse ;
• Expérience souhaitée en conduite de projets ;
• Capacités d'animation et de travail en mode projet ;
• Maîtrise des outils bureautiques et collaboratifs (Pack Office, outils SIG) ;
• Permis B indispensable.
• Aisance relationnelle et capacité à fédérer des acteurs variés ;
• Autonomie, rigueur, sens de l'organisation et esprit d'initiative.

Date limite de candidature : le 31 octobre 2026 Poste à pourvoir au plus tôt le 15 novembre 2026 CDD de trois mois renouvelable