Chef d'équipe en industrie alimentaire (H/F)

Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages :

-Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI

-Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées

-Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière

-Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances...

-Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...)

Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main !

A propos de Start People

CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes.

Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr.

POSTE : ANIMATEUR D'EQUIPE (H/F) Votre agence d'intérim recrute pour l'un de ses clients, spécialisé dans la fabrication d'équipements electriques, un Chef d'équipe Production (H/F). Sous la responsabilité du responsable de production, vous assurez l'animation et le suivi de votre équipe afin de garantir le bon déroulement de la production, le respect des délais et la qualité du travail réalisé. Vous êtes un véritable relais entre les équipes de production et l'encadrement. Vos missions : Organisation et suivi de la production -Organiser et suivre l'activité de production de votre secteur

-Surveiller la disponibilité des composants et des éléments nécessaires au poste

-Identifier et communiquer les besoins en matériel ou en renfort de personnel

-Répartir la charge de travail au sein de votre équipe

-Analyser les dossiers et calculer les temps de gamme

-Assurer le suivi des objectifs de production et des délais

-Participer activement aux opérations de production

-Veiller à la fiabilité et à la qualité du travail réalisé par votre équipe

Animation et management d'équipe -Animer et encadrer l'équipe de production qui vous est affectée

-Communiquer les informations et les consignes aux collaborateurs

-Répartir les tâches en fonction des compétences et des priorités

-Accompagner et intégrer les nouveaux collaborateurs à leur poste de travail

-Former les nouveaux arrivants aux méthodes et procédures de travail

-Assurer un rôle de relais entre les équipes et le responsable de production

-Communiquer avec les différents interlocuteurs afin de répondre aux besoins de production

Suivi et amélioration continue -Participer activement aux démarches d'amélioration continue

-Identifier les dysfonctionnements et proposer des solutions adaptées

-Assurer la transmission et la prise en compte des modifications

-Veiller à l'application des procédures et des instructions

-Remonter à votre responsable les anomalies liées aux délais, à la productivité, à la qualité ou au comportement

-Contribuer à l'optimisation de l'organisation et des méthodes de travail

Qualité, sécurité et relation client -Garantir le respect des exigences qualité et des délais

-Veiller au respect des règles internes et des exigences QHSE

-Appliquer et faire appliquer les procédures et consignes de sécurité

-S'assurer de la conformité du travail réalisé

-Communiquer avec les clients, donneurs d'ordre, fournisseurs et sous-traitants lorsque nécessaire

-Participer au maintien d'un environnement de travail sécurisé et professionnel

PROFIL : Profil recherché -Formation Bac ou Bac Professionnel dans un domaine technique : électricité, électrotechnique, mécanique...

-Expérience de 2 à 3 ans minimum sur un poste équivalent ou dans un environnement industriel

-Connaissances en électricité, électrotechnique et/ou mécanique

-Bonne maîtrise de la lecture de plans de montage et/ou de schémas électriques

-Connaissance des gammes et produits industriels

-Maîtrise des outils informatiques et d'un ERP : Movex, M3, Notilus, RDAO... appréciée

-Maîtrise du Pack Office et idéalement de Google Workspace

-Habilitation électrique H0/B0 appréciée

-Anglais élémentaire apprécié

Qualités attendues -Sens de l'organisation et gestion des priorités

-Réactivité et capacité à prendre des décisions

-Rigueur et respect des procédures

-Bonnes qualités de communication et de relationnel

-Capacité à animer et fédérer une équipe

-Esprit d'équipe

-Sens du service et orientation client

-Professionnalisme et