Moniteur atelier ESAT - espaces verts (H/F)

Vous avez suivi une formation ou exercé une activité dans les espaces verts ? Vous aimez travailler en équipe ? Vous recherchez un poste qui a du sens ? Cette opportunité professionnelle est faite pour vous !

Missions principales :

• Au sein de l'atelier espaces verts de l'ESAT, vous serez en charge de l'animation et de l'encadrement d'une équipe de travailleurs en situation de handicap dans leur activité de production ;
• Vous serez responsable de la production à réaliser, de ses délais et de son contrôle ;
• Vous participerez à la production et aux tâches administratives liées aux travaux d'espaces verts ;
• Vous aurez un rôle éducatif, de formation et d'encadrement professionnel ;
• Vous serez en charge de la montée en compétences des travailleurs de l'ESAT : RSFC, VAB formations certifiantes, etc. ;
• Vous rendrez compte et prendrez les consignes auprès du responsable d'activités et la direction ;
• Vous participerez aux différentes réunions de service et informerez l'équipe de votre action ;

Profil idéal :

• CAP, BAC Pro métiers travaux paysagers ou équivalent - indispensable ;
• Connaissances techniques et professionnelles suffisantes pour gérer un chantier en espaces verts (taille de haie, tonte, débroussaillage, soufflage, entretien de petits matériels) - indispensable ;
• Diplôme d'ES, ETS, ME ou TMA est un atout ;
• Permis B - indispensable
• Expérience préalable de supervision d'équipe et/ou dans le secteur du handicap est un atout.

Compétences techniques et transverses :

• Savoir faire preuve d'une cohérence dans l'action socio-éducative, de réactivité et dynamisme, d'une grande capacité d'adaptation, d'esprit d'initiative et de créativité et d'un esprit d'équipe,
• être sensible à la bientraitance,
• bonne capacité rédactionnelle,
• maîtrise de l'outil informatique (Pack Office et logiciel type OGIRYS),
• sens de la discrétion et confidentialité et sensible à la RGPD,
• savoir adapter une approche relationnelle à l'égard des personnes en situation de handicap.

Conditions et avantages :

• CDD de 5 mois
• Temps complet
• CCN 66
• Rémunération selon qualification et expérience.
• Congés payés, mutuelle, prévoyance, formations, réfectoire, CSE.