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Responsable pédagogique - Tours (F/H)

37 - Indre-et-Loire

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Description du poste

Cette offre est à pourvoir au sein de notre CFA CDI - 39h

Qui sommes-nous ?

Challenge Business School est l'école en alternance du groupe BZH Formation : une des startups de l'éducation ayant connu la plus forte croissance en France ces dernières années et nous en sommes fiers ! Challenge Business School c'est :

  • Une école supérieure 100% dédiée aux métiers de la relation client
  • Une scolarité en alternance dans les meilleures entreprises de France
  • 6 campus en France
  • 8 diplômes dispensés : 4 BTS, 2 Bachelors et 2 Mastère
  • Une structure à taille humaine (20 collaborateurs) avec un esprit familial

Véritable fusée de l'enseignement supérieur, nous avons ouvert 6 campus depuis 2022. Et ce n'est pas fini : nous avons pour ambition d'en avoir ouvert 8 et d'accueillir 2000 étudiants d'ici 2027. Et surtout, nous souhaitons remettre de la qualité pédagogique et de l'accompagnement à la recherche d'entreprise dans le monde du CFA afin de changer la vie de milliers de jeunes.

Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un.e Responsable pédagogique pour notre campus de Tours.

Vos missions

  1. Pilotage pédagogique du campus
  • Déployer et suivre les formations BTS, TP, Bachelor et Mastère du campus, dans le respect des référentiels et standards qualité.
  • Garantir le bon déroulement pédagogique : contenus, progressions, évaluations, livrables.
  • Organiser les examens, oraux, partiels et rattrapages du campus.
  • Proposer et coordonner des projets pédagogiques spécifiques (conférences, ateliers, événements).
  • Être le relais entre le siège, les formateurs et les apprenants pour toute question pédagogique locale.
  1. Management de l'équipe pédagogique locale
  • Recruter, intégrer et animer les formateurs : réunions pédagogiques, suivi qualité, bilans.
  • Garantir la cohérence entre la planification centrale et les contraintes locales.
  • Être force de proposition pour améliorer les pratiques pédagogiques et administratives.
  1. Suivi de l'expérience apprenant et reporting
  • Être au plus proche des classes et des étudiants du campus pour favoriser leur réussite
  • Centraliser les retours terrain et piloter les enquêtes de satisfaction.
  • Garantir la fiabilité des données pédagogiques dans les outils (ADMTC, Yparéo).
  • Suivre les indicateurs clés (assiduité, évaluations, taux de réussite).
  • Préparer les tableaux de bord et synthèses pour les conseils de classe et comités pédagogiques.
  1. Planification des cours
  • Construire et mettre à jour les emplois du temps
  • Intégrer les contraintes des formateurs, salles et équipements.
  • Arbitrer entre priorités pour garantir un planning global fluide et homogène.
  • Diffuser les plannings consolidés à l'ensemble des acteurs internes.

Profil :

Vous êtes le ou la candidat(e) idéal(e) si :

  • Expérience confirmée en gestion pédagogique et planification des cours.
  • Très bonne connaissance des référentiels BTS NDRC et MCO.
  • Compétences managériales éprouvées et goût du travail en équipe.
  • Rigueur, réactivité, adaptabilité et sens du détail.
  • Excellentes capacités de communication et de coordination entre les différents campus

Type d'emploi : CDI

Rémunération : 32 000,00€ à 35 000,00€ par an

Formation:

  • Bac +4 (Maîtrise) (Requis)

Lieu du poste : En présentiel

Détails de l'offre

Lieu

37 - Indre-et-Loire

Contrat

CDI

Expérience

2 An(s)

Publié

Offre initialement publiée sur France Travail. Voir l'annonce d'origine · Cette offre est la vôtre ?

Formation

Lieu

37 - Indre-et-Loire

Contrat

CDI

Expérience

2 An(s)

Publié

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