Technicien / Technicienne de l'information médicale (H/F)

Le Département d'Information Médicale (DIM) est un service dont l'activité a pour objectif principal le recueil et l'analyse des informations médicales relatives aux patients hospitalisés. Il s'assure de la qualité et de l'exhaustivité du codage et de la transmission aux autorités de tutelles. Il produit l'ensemble des données statistiques à caractère médical de l'établissement et il est le garant de la confidentialité de ces informations. Les données médicales recueillies sont protégées par le secret professionnel et le DIM participe à la qualité et à l'intégrité du dossier patient. Le DIM du CHD Vendée recherche, pour compléter son équipe, un(e) technicien(ne) d'information médicale à 100% pour travailler sur le site de La Roche sur Yon au sein d'une équipe composée de 5 médecins, 3 ingénieurs statisticiens, 1 Data Scientist, 1 Data Engineer, 1 cadre de santé et de 18 techniciens d'information médicale.

Ce service vous intéresse et vous souhaitez découvrir les missions du/de la Technicien(ne) d'information Médicale ? Alors, lisez la suite ! En tant que technicien(ne) d'information médicale au CHD Vendée, votre rôle est stratégique ! Vous avez pour mission le recueil et le traitement des informations médicales des patients en analysant et en contrôlant l'exhaustivité et la qualité de celles-ci en vue de proposer et/ou réaliser le codage PMSI (Programme de Médicalisation des Systèmes d'Information) de l'établissement et permettre son financement. Dans ce cadre, vous assurerez le codage à visée médico-économique à partir des dossiers médicaux.

Vous participerez à l'amélioration des outils d'aide au codage ainsi qu'à l'accueil des nouveaux arrivants. Vous réaliserez des études et des travaux de synthèse relatifs à votre domaine d'activité. Et en plus, vous serez amené(e) à actualiser vos connaissances à travers une veille régulière. Les petits plus chez nous :

• Un métier enrichissant par la diversité des parcours de l'équipe
• Un parcours d'accueil de formation et d'intégration adapté à chaque professionnel (accompagnement dans le développement des compétences)
• Une équipe bienveillante, dynamique avec un esprit d'entraide
• De la flexibilité dans l'organisation du votre temps de travail (7h30/jour)
• Une journée de télétravail par semaine une fois les compétences de poste acquises
• Du temps pour soi : 14 jours de RTT/28 jours de CA par an (pour un temps plein)