Technico-Commercial(e) Industrie - CDI (H/F)

Après une période d'intégration et de formation à nos produits, vous aurez pour principales missions :

• Reprendre et développer un portefeuille de clients existants.
• Assurer le suivi commercial et technique des projets en collaboration avec notre bureau d'études et nos équipes internes.
• Prospecter de nouveaux clients et développer de nouveaux marchés en France et à l'international.
• Identifier les besoins des clients et proposer des solutions techniques adaptées.
• Élaborer les offres commerciales et assurer leur suivi jusqu'à la commande.
• Participer aux négociations commerciales.
• Représenter l'entreprise lors de salons professionnels, de visites clients et de réunions techniques.
• Assurer une veille commerciale et concurrentielle afin d'identifier de nouvelles opportunités de développement.

Le poste implique des déplacements fréquents, représentant en moyenne 1 à 2 semaines par mois, en France et à l'international, principalement en : Belgique, Maghreb, Egypte, et Moyen-Orient.

Nous vous proposons :

• Un poste varié alliant technique et commerce.

• La reprise d'un portefeuille clients existant offrant un fort potentiel de développement.

• Une entreprise à taille humaine favorisant l'autonomie, la proximité et la réactivité.

• Une équipe expérimentée et un environnement de travail collaboratif.

• Une rémunération attractive composée d'un fixe et d'une part variable, selon votre profil et votre expérience.

• Ordinateur portable, téléphone mobile et prise en charge des frais professionnels.

• Formation technique supérieure (BTS, DUT, Licence professionnelle, école d'ingénieur ou équivalent) dans les domaines de la mécanique, de l'électrotechnique, de l'automatisme ou de l'industrie.

• Expérience significative dans une fonction technico-commerciale au sein d'un environnement industriel.

• Solides compétences techniques permettant de comprendre les besoins des clients et de proposer des solutions adaptées.

• Excellent sens du relationnel, goût du terrain et aptitude à développer une relation de confiance avec les clients.

• Esprit d'initiative, autonomie et capacité à travailler en équipe.

• Bon niveau d'anglais, aussi bien à l'oral qu'à l'écrit. La maîtrise d'une autre langue (espagnol notamment) serait un atout.