Travailleur social (H/F)

Rejoignez une équipe à taille humaine et faites la différence : nous recherchons un travailleur social passionné pour accompagner les enfants et familles en protection de l'enfance dans un environnement bienveillant et à dimension humaine.

Nous recherchons pour notre association, UDAF du Rhône et la Métropole de Lyon, un Assistant social / Éducateur spécialisé / Éducateur de Jeunes Enfants / Conseiller en Économie Sociale et Familiale H/F sur notre siège social de Lyon 7ème (Saxe-Gambetta).

Ce recrutement est ouvert en Contrat à Durée Indéterminée (CDI), à temps plein et à pourvoir à partir du 26 octobre 2026. Rémunération après reprise d'ancienneté selon la CCN66, à partir de 2105,02€ brut mensuel.

Si vous l'acceptez, vos missions seront les suivantes :

Au sein de notre Service AEA - Enfance, vous exercerez les Actions Éducatives Administratives qui vous seront confiées. Cette mesure de protection de l'enfance vise à accompagner le jeune et sa famille pour surmonter les difficultés rencontrées, en intervenant à domicile, avec l'accord des parents et sur décision du chef de service ASE. Cet accompagnement se fera avec des jeunes de 7 ans à 18 ans.

Vous êtes vraiment fait pour ce poste, si :

• Vous êtes titulaire d'un Diplôme d'État de travailleur social (Assistant Social / Éducateur Spécialisé / Éducateur de Jeunes Enfants / Conseiller en Économie Sociale et Familiale)
• Vous justifiez d'une expérience réussie dans le domaine de l'accompagnement social en protection de l'enfance
• Vous êtes reconnu.e pour votre sens de la synthèse et de l'organisation
• Vos qualités relationnelles et votre sens du travail d'équipe sont vos atouts
• Vous possédez le permis de conduire pour réaliser vos déplacements

Rejoindre l'UDAF 69, c'est intégrer une structure soucieuse de votre qualité de vie au travail :

• Horaires individualisés (plages fixes et variables)
• Tickets restaurant
• Participation transports 75%
• Véhicule fonction / véhicule de service (hybride et automatique)
• 18 jours de congés supplémentaires (soit 43 jours de congés / an)
• 1 journée / semaine de télétravail
• Semaine de 4 jours et 1/2
• CSE (chèques cadeaux, réductions, évènements etc)

Vous vous reconnaissez dans le profil recherché et ce que nous proposons correspond à vos attentes ? Postulez dès maintenant avec votre CV à jour !